Coordinador de admisiones.formación académica:licenciatura terminada administración, mercadotecnia, o afín.edad: * años.experiencia: 2 años mínimo (ventas).
funciones principales:diseñar y ejecutar estrategias comerciales con su equipo de trabajo, para la atracción de nuevos estudiantes.coordinar eventos de promoción como ferias educativas, visitas guiadas, pláticas informativas, etc.dar seguimiento personalizado a prospectos hasta el cierre de admisión.generar reportes e indicadores de desempeño del área comercial y de admisiones.coordinar al equipo de ejecutivos de admisión o personal de apoyo.fomentar alianzas con instituciones, asociaciones de padres, y redes educativas.conocimientos y habilidades:dominio de procesos de admisión escolar y técnicas comerciales.excelentes habilidades de comunicación, negociación y relaciones públicas.conocimiento del sistema educativo nacional y sus particularidades.capacidad para planear y ejecutar estrategias de captación.dominio de herramientas tecnológicas básicas (crm educativo, hojas de cálculo, presentaciones).
organización, liderazgo y seguimiento de indicadores.condiciones de trabajo:horario: lunes a viernes de 9:00 am 2:00 pm y de 4:00 pm a 7:00 pm.
sábado de 8:00 am a 3:00 pm.sueldo: $15,000 mensuales brutos (pago quincenal).
prestaciones de leyseguro por accidentes.dirección del plantel: av.
lic. Benito juárez pte.
169a, la arboleda, * san juan del río, qro.
¡ven y forma parte de nuestro gran equipo de trabajo!
.-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura1 año de experienciaedad: entre 30 y 50 añospalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan