Job-beschreibungdu willst hr-prozesse nicht nur verwalten, sondern intelligent automatisieren und neu denken?
dann bring deine low-code-skills bei uns ein.du gestaltest aktiv die automatisierung und digitalisierung unserer hr-prozesse.dabei bewegst du dich zwischen hr-fachbereich und it und entwickelst lösungen, die wirklich im alltag funktionieren.das erwartet dichdu bist ein:e pionier:in für prozessautomatisierung im low-code-bereich im human ressources und arbeitest eng mit den vielfältigen schnittstellen aus fachbereich und it zusammenkonkret leitest du aus einer prozessanalyse optimierungspotential ab, gibst handlungsempfehlungen und setzt lösungen direkt in unseren modernen tool‐sets um – sei es in form von schnellen prototypen oder direkt als produktiven mvpdu begleitest dabei den prozess von ideenfindung über analyse bis hin zu prototypen und einführung – auch 1st und 2nd level‐support gehört für dich dazudu arbeitest in einem interdisziplinären team eng mit analytics‐ und hr‐informationssystems‐experten zusammen, um schnittstellen und abhängigkeiten zu identifizieren und möglichkeiten gemeinsam in die umsetzung zu bringendeine kreativität, dein fachwissen und deine begeisterung für neues ist die basis für die neugestaltung von prozessen und die anwenderfreundliche optimierung von arbeitsabläufendas bringst du mitdu hast bereits erfahrung im low-code-bereich und kenntnisse in den microsoft power apps gesammeltdu bringst ein gutes verständnis für hr-prozesse und deren abläufe mitdu verstehst es, anforderungen zu erfassen und lösungen dafür zu generierenstarke analytische und konzeptionelle fähigkeiten zeichnen dich aus – dabei arbeitest du gerne eigeninitiativ, strukturiert und selbständigdu besitzt eine ausgeprägte team- und kommunikationsfähigkeitdu hast lust auf neues, lernst gern dazu und findest schnell heraus, wie du dir neues wissen erschließen kannstdas bieten wir dirprivate termine in der mittagspause?
kein problem!
teile deine arbeitszeit innerhalb unseres gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60 % aus dem home office herausfreue dich auf 30 tage urlaub sowie extra freie tage an heiligabend und silvester und sonderurlaub für besondere anlässesichere deine zukunft dank betrieblicher altersvorsorge und vermögenswirksamer leistungen ab – oder werde einfach direkt axa‐aktionärmit unserem job‐rad‐leasing, zahlreichen sportangeboten und zuschüssen sowie unserem betrieblichen gesundheitsmanagement profitiert auch deine gesundheit#j-*-ljbffr