Hospital puerta de hierro solicita *gerente corporativo de biomedica*
objetivo del puesto:
ejecutar las acciones necesarias para desarrollar una óptima gestión de toda la infraestructura biomédica de la institución, garantizando su disponibilidad, seguridad, eficiencia y vanguardia tecnológica.
organigrama:
reporte directo: coordinador de servicio corporativo.
reporte indirecto: jefes de biomédica de campus / jefes de infraestructura de campus.
responsabilidades específicas:
- gestionar de manera eficiente el equipo y tecnología hospitalaria de todo el corporativo de hpdh.
- establecer y estandarizar los lineamientos corporativos para mantener en óptimo estado físico y operativo toda la tecnología hospitalaria de la organización.
- garantizar la disponibilidad y funcionamiento de la tecnología y equipamiento médico para la operación continua del corporativo hpdh.
- supervisar los procesos departamentales para proporcionar servicios de calidad a los clientes externos e internos, así como ejecutar las auditorías corporativas a los diferentes hospitales del grupo.
- planificar el programa de actualización de sistemas y equipamiento médico, con el objetivo de ofrecer vanguardia tecnológica a médicos y pacientes.
garantizar el cumplimiento de dicho plan.
- evaluar continuamente la infraestructura biomédica de los hospitales
- participar efectivamente para el desarrollo de proveedores, siempre obteniendo mayor rentabilidad y calidad en los servicios, equipos e insumos adquiridos.
- desarrollar y ejecutar las acciones necesarias para el cumplimiento del plan anual del departamento.
- elaborar, supervisar y controlar el presupuesto anual de gasto del departamento.
- generar estadísticas de funcionalidad, operatividad y de gasto de los equipos médicos.
- planear, supervisar y dirigir el programa anual de mantenimientos preventivos a todos los equipos médicos de la institución.
- obtener ahorros sustanciales para la institución mediante estrategias corporativas.
- desarrollar planes de capacitación sobre el manejo y cuidados al equipo y sistemas médicos al personal usuario de la organización.
- garantizar el cumplimiento ante certificaciones y evaluaciones externas.
- evaluar periódicamente al personal del departamento de biomédica con la finalidad de detectar áreas de oportunidades y ejecutar acciones en busca de una mejora continua.
- participar activamente en el diseño del programa de equipamiento médico de los proyectos de expansión.
perfil del puesto
conocimientos
- ingeniero biomédico, electrónico o mecatrónico.
- normatividad nacional e internacional sobre tecnología e infraestructura hospitalaria.
- conocimiento avanzado en áreas hospitalarias (logística funcional de áreas y distribución de espacios).
- conocimiento avanzado en equipo médico y tecnologías hospitalarias.
- conocimientos administrativos, financieros y de evaluación de proyectos.
- conocimientos técnicos en electrónica, hidráulica, neumática y mecánica.
- mejora de procesos.
- inglés intermedio-alto.
experiência:
- mínimo 2 años como jefe de biomédica.
habilidades
- planeación y control administrativo.
- alta capacitada resolutiva.
- pensamiento lógico y analítico.
- comunicación asertiva.
- capacidad de relacionarse con clientes internos (otros departamentos) y externos (pacientes, familiares y médicos).
- influencia en los otros líderes de la institución.
- enfoque a resultados.
ofrecemos:
atractivo sueldo.
prestaciones de ley.
vales de despensa a la planta.
lugar de trabajo andares.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
beneficios:
- vales de despensa
horario:
- diurno
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- gerente de biomedica: 2 años (obligatorio)