Reclutador: David Reyes
Posición: Value Manager Finance
Ubicación: CDMX
Industria: Retail
Modalidad de trabajo: Híbrido
Tus funciones:
- Se espera que el Manager impulse el crecimiento de los ingresos, el ahorro de costos y la innovación.
- Involucrar a las partes interesadas, resolver desafíos comerciales y facilitar talleres.
- Proceso: realizar evaluaciones de madurez, análisis de brechas de ajuste e identificar brechas operativas.
- Tecnología: recomiende soluciones como paneles, automatización y herramientas de inteligencia artificial.
- Liderar talleres y evaluaciones con equipos comerciales y técnicos.
- Aprovechar la experiencia global para adaptar las soluciones a las necesidades del cliente.
- Mantener una estrecha colaboración con los equipos de entrega y soporte.
Conocimientos y experiencia necesaria:
- Al menos 3 años de experiencia en roles similares.
- Inglés Avanzado (Indispensable, será validado en la entrevista)
- Conocimiento financiero: comprensión de conceptos, principios y prácticas financieras que permiten a las personas u organizaciones tomar decisiones informadas sobre el dinero.
- Incluye:
- Conocimiento conceptual: comprensión de ideas como tasas de interés, inflación, elaboración de presupuestos y diversificación de riesgos.
- Conocimientos procedimentales: Saber aplicar herramientas como estados financieros, gestión de crédito y estrategias de inversión.
- Conocimiento experiencial: aprender de decisiones financieras pasadas y aplicaciones del mundo real.
Habilidades:
Trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados
Tu carrera en Capgemini
- Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
- Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
- Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
- Capgemini ofrece una compensación competitiva y ventajas superiores a los de Ley.
- Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
- Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.
Te encantará trabajar en Capgemini porque:
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“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o On boarding, para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: