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Asesor de crédito grupal- villahermosa atasta

Villahermosa, Tab
DM Soluciones Empresariales
Analista de crédito
Publicada el 9 agosto
Descripción

Asesor de créditos grupales – Únete a nuestro equipo

tipo de empleo: tiempo completo


descripción del puesto

estamos en busca de un asesor de créditos grupales con experiencia y motivación para formar parte de una de las mejores financieras a nivel nacional. Si tienes al menos seis meses a un año de experiencia en el sector y deseas un empleo estable con excelentes ingresos, esta oportunidad es para ti.

serás responsable de la gestión, colocación y seguimiento de créditos grupales, fomentando relaciones sólidas con los clientes y asegurando el cumplimiento de los objetivos financieros.


requisitos

* experiencia mínima de seis meses a un año en créditos grupales.
* conocimiento en productos financieros y gestión de cartera de clientes.
* habilidades de comunicación, negociación y manejo de objeciones.
* proactividad, orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.


ofrecemos

* sueldo base mensual: $8,500.
* bonos de desempeño: ingreso quincenal de $8,000 a $30,000 según ventas, mora, cobranza y renovaciones.
* bono de acompañamiento: $1,500 quincenales por los primeros tres meses.
* apoyo de transporte: $400 semanales.
* prestaciones de ley desde el primer día.
* beneficios adicionales: seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, apoyo a gastos funerarios y más de 20 beneficios exclusivos.
* herramientas de trabajo: celular de la empresa.
* capacitación constante y plan de carrera en una empresa con crecimiento continuo.
* horario: lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm, sábados de 9:00 am a 2:00 pm.

requisitos:


responsabilidades

* evaluar y asesorar a grupos de clientes sobre opciones de crédito.
* gestionar el proceso de solicitud y aprobación de créditos grupales.
* realizar seguimiento a la cartera de clientes y fomentar la renovación de créditos.
* implementar estrategias de cobranza y garantizar el cumplimiento de pagos.
* trabajar con otros equipos para alcanzar los indicadores de desempeño.

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