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sobre nuestro cliente
creación de un data lake corporativo, que busca integrar varias fuentes de datos, como sap, información financiera y otras bases de datos internas. El proyecto está dividido en fases, las primeras son integración de fuentes al data lake.
descripción
* gestión de proyectos: metodología de administración de proyectos. Capacidad para crear y ejecutar planes de proyecto detallados, definir hitos, identificar y administrar riesgos y gestionar recursos.
* conocimientos técnicos: tecnologías de la información relevantes para el proyecto, como desarrollo de software, bases de datos, redes, seguridad cibernética y tecnologías emergentes. Sin ser un experto técnico en todas las áreas, tiene la capacidad de comunicarse efectivamente con el equipo técnico.
* comunicación: habilidad para comunicarse de manera clara y efectiva con los miembros del equipo y las partes interesadas (stakeholders). Capacidad para presentar informes y actualizaciones de estado de manera convincente.
* liderazgo: capacidad para liderar y motivar al equipo, establecer expectativas claras, asignar responsabilidades y resolver conflictos de manera constructiva.
* resolución de problemas: destreza en identificar y abordar problemas de manera proactiva. Capacidad para tomar decisiones informadas y ajustar el enfoque del proyecto según sea necesario.
* planificación financiera: habilidad para administrar presupuestos de proyectos, realizar seguimiento de gastos y garantizar el uso eficiente de los recursos financieros.
* gestión del tiempo: capacidad para administrar plazos y asegurarse de que el proyecto se mantenga dentro del calendario establecido.
* proyectos en data lake
perfil buscado
* gestión de proyectos: metodología de administración de proyectos. Capacidad para crear y ejecutar planes de proyecto detallados, definir hitos, identificar y administrar riesgos y gestionar recursos.
* conocimientos técnicos: tecnologías de la información relevantes para el proyecto, como desarrollo de software, bases de datos, redes, seguridad cibernética y tecnologías emergentes. Sin ser un experto técnico en todas las áreas, tiene la capacidad de comunicarse efectivamente con el equipo técnico.
* comunicación: habilidad para comunicarse de manera clara y efectiva con los miembros del equipo y las partes interesadas (stakeholders). Capacidad para presentar informes y actualizaciones de estado de manera convincente.
* liderazgo: capacidad para liderar y motivar al equipo, establecer expectativas claras, asignar responsabilidades y resolver conflictos de manera constructiva.
* resolución de problemas: destreza en identificar y abordar problemas de manera proactiva. Capacidad para tomar decisiones informadas y ajustar el enfoque del proyecto según sea necesario.
* planificación financiera: habilidad para administrar presupuestos de proyectos, realizar seguimiento de gastos y garantizar el uso eficiente de los recursos financieros.
* gestión del tiempo: capacidad para administrar plazos y asegurarse de que el proyecto se mantenga dentro del calendario establecido.
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qué ofrecemos
sueldo base + prestaciones de ley + prestaciones superiores.
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