*descripción*
tendrá como principales funciones procurar recursos económicos y en especies para los programas de becas, acompañamiento y apoyos complementarios, a través de captación de donativos y generación de alianza con donantes empresariales, organizaciones de la sociedad civil y entidades públicas; elaborar los informes de aplicación de los recursos, dar seguimiento y atender los requerimientos de los donantes activos.
- prospección de posibles donantes y aliados
- elaboración de proyectos para convocatorias públicas y privadas.
- elaboración de informes y reportes cuantitativos y cualitativos a donantes y aliados.
- renovación de donativos anuales con diversos actores e identificar posibilidades de incremento del donativo
- diseño de propuestas de alianzas con diversos actores
- diseño de estrategias de recaudación de donativos económicos, en especie y alianzas con nuevos aliados que contribuyan al logro de la misión institucional.
- crear instrumentos para la sistematización de los procesos de recaudación de fondos
- actualización de base de datos de prospectos, aliados y convocatorias
- seguimiento a los donantes activos
- diseño de proyectos de voluntariado corporativo enfocado a la recaudación de fondos.
- prospección de patrocinadores evento reunión anual.
- diseño de proyectos alineados a la gestión para resultados de desarrollo sostenible con enfoque en derechos humanos.
*perfil/requisitos*
*escolaridad*:administración de empresas, relaciones internacionales, economía, sociología, mercadotecnia, comunicación y relaciones públicas o trabajo social.
*especialidad*:procuración de fondos, ciencias sociales, mercadotecnia social
*conocimientos*:
- elaboración y presentación de proyectos sociales
- marco lógico y teoría de cambio
- elaboración de informes y/o reportes
- campañas de marketing social
- indicadores de resultados e impacto
- procesos de gestión administrativa
- políticas y problemáticas educativas
- conocimiento en institucionalidad aplicable en las organizaciones de la sociedad civil (osc
*habilidades*:
- relaciones públicas
- comunicación asertiva y escucha activa
- gestión de procesos
- negociación
- habilidades de prospección y venta
- altamente organizado
- manejo eficiente del tiempo
- herramientas digitales (microsoft office y crm deseable)
- colaboración y trabajo en equipo
- resolución de problemas
*actitudes*:
- orientación a resultados
- actitud de servicio
- iniciativa y proactividad
- tolerancia
- persuación
- transparencia
- creatividad
- adaptabilidad y flexibilidad
- ética profesional y responsabilidad
*competencias*
- analizar y resolver problemas, flexibilidad, capacidad para liderar iniciativas, organización y planificación, trabajo en equipo, capacidad de negociación, altamente responsable
*nível*
- especialista
*tipo de contrato*
- tiempo completo
*duración*
- indefinido
*salario*
- entre $22,001.00 y $25,000.00 pesos bruto/mensual
*estudios mínimos*
- licenciatura
*experiência mínima*
- al menos 3 años
*fecha de inicio*
- 01/09/2025
*fecha finalización de la actividad*
- 17/09/2025
*nº de vacantes*
- 1