1. Implementar, desarrollar y transmitir medidas preventivas en el Hotel, con el propósito de salvaguardar la integridad de las personas, documentación y activos fijos de la empresa en situaciones de riesgo. 2. Verificar diariamente los equipos de video y detección de incendios, a fin de asegurar su funcionamiento completo. 3. Coordinar y supervisar las actividades diarias del personal asignado en los tres turnos, de acuerdo a los distintos eventos o actividades que se llevan a cabo en el interior del inmueble, con el objeto de cubrir con la Prevención en todo momento. 4. Mantener comunicación con las diferentes dependencias de emergencia del Gobierno Delegacional, Municipal o Estatal (policía, bomberos, ambulancias, etc.), para contar con su apoyo en situaciones reales de emergencia. 5. Reportar situaciones de emergencia de manera inmediata al Jefe de Prevención y Dirección General, con el fin de darle una pronta y correcta solución. 6. Efectuar inspecciones del activo circulante en áreas como en Alimentos y Bebidas, mantenimiento y otras, con el propósito de identificar desviaciones, pérdidas o malos usos de ellos. 7. Coordinar las acciones de las diferentes brigadas (evacuación, primeros auxilios, comunicación interna en caso de incidentes e incendios), con la finalidad de actuar correctamente en situaciones de emergencia de acuerdo a los estándares establecidos. 8. Reportar y comunicar a Recursos Humanos los incidentes que involucren a los colaboradores de los diferentes departamentos con la finalidad de tomar acción inmediata, y darle una pronta solución. 9. Realizar investigaciones en caso de robo, extravío, daños y accidentes dentro del Hotel, con el objeto de identificar sus causas y tomar las acciones preventivas y correctivas correspondientes. 10. Cumplir incondicionalmente en las diferentes instrucciones que reciba por parte del jefe directo, con el propósito de brindar un servicio que cumpla con los estándares de calidad que requiere la empresa.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $8,335.40 - $19,169.02 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Descuento de empleados
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Tipo de jornada:
- Rotativo
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial