Objetivo del puesto
gestionar al equipo de marketing, brindando apoyo al equipo comercial a nivel local y mercados extranjeros conforme a los objetivos definidos por la compañía y ejecutar el presupuesto anual de marketing de la empresa, de acuerdo con lo aprobado por la gerencia general y comercial.
funciones:
* administrar y ejecutar el presupuesto anual de marketing conforme a las indicaciones de la gerencia de marketing y desarrollo de negocios.
* supervisar, asignar y dar seguimiento a las actividades realizadas por el equipo interno y las agencias externas involucradas en la ejecución del presupuesto de marketing, con el fin de alcanzar los objetivos establecidos.
* proponer acciones y planes de comunicación para los diferentes clientes, canales y mercados, con el objetivo de asegurar la propuesta de valor de la compañía.
* implementar estrategias de comunicación, planificación y actividades de trade marketing para los distintos clientes de la empresa.
* velar por el cumplimiento de los lineamientos corporativos de las marcas klar y glanze.
* brindar soporte y coordinar con los clientes principales las estrategias necesarias de sell out y acompañamiento y posicionamiento de marca.
* elaborar reportes solicitados por la gerencia de marketing, comercial y gerencia general.
requisitos del puesto:
* bachiller o titulado en administración de empresas, ingeniería comercial, marketing o comunicaciones
* especialización en marketing digital, publicidad y trade marketing.
* adobe illustrator y photoshop a nivel intermedio
* conocimiento en branding
* ingles a nivel avanzado
* 3 año de experiencia en posiciones o desempeñando funciones similares.
condiciones laborales:
* lugar de trabajo: planta, ubicada en el salto - jalisco
* planilla en régimen bajo legislación mexicana
* horario: lunes a viernes de 08:00 am a 05:00 pm
* vales de despensa del 10%
* fondo de ahorro del 2%
* utilidades de acuerdo a ley
* movilidad de acercamiento (ida y vuelta)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $42, $46,000.00 al mes
beneficios:
* ayuda o servicio de transporte
* caja de ahorro
* uniformes gratuitos
* vales de despensa
pregunta(s) de postulación:
* a cuanto ascienden sus expectativas salariales
escolaridad:
* técnico superior terminado (obligatorio)
experiencia:
* mantenimiento: 1 año (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial