Transportes crusal – auxiliar de reclutamiento y selecciónárea de recursos humanos.reclutamiento y selección de personal.seguimiento de exámenes psicométricos y toxicológicos.seguimiento de estudios socioeconómicos.elaboración y actualización de expedientes individuales del personal.entrega y recepción de uniformes, equipo de protección personal y gafetes.supervisión del departamento de seguridad.experiencia no necesaria.practicante o recién egresado.conocimientos básicos de oficina (office).habilidades de trabajo en equipo, servicio al cliente, organización.conocimientos básicos de rh, reclutamiento y selección.prestaciones de ley.pago semanal: $3,*.cotización 100% ante el imss.contrato directo con la empresa.apoyo escolar para empleados e hijos.horario lunes a viernes 9:00 am – 6:00 pm, sábados 9:00 am – 2:00 pm.lugar de trabajo presencial.administradora de mercado de abastos estrella – auxiliar de reclutamientosalario: $10,000 por mes.prestaciones de ley.horario lunes a viernes 8:00 am – 5:00 pm, sábados 8:00 am – 3:00 pm.funciones: publicar vacantes, crear anuncios, informar sobre vacantes, realizar entrevistas, administrar redes sociales.requisitos: manejo de redes sociales, experiencia en entrevistas, conocimiento básico de microsoft.empresa líder en servicios – auxiliar de reclutamiento y selecciónrequisitos: un año de experiencia en puesto similar, bachillerato concluido, uso básico de office, conocimiento de reclutamiento operativos y mandos medios, manejo de automóvil (deseable), residencia en municipios seleccionados.actividades: reclutamiento de puestos operativos y mandos medios, manejo de reportes, disponibilidad para trasladarse a sucursales, control de redes sociales y bolsas de trabajo electrónicas, controles administrativos, búsqueda de estrategias de cobertura de vacantes.competencias: organización, manejo de resultados, colaboración, atracción de talento, infundir confianza, seguimiento de procesos.ofrece: $13,500 brutos mensuales, bono por cumplimiento de meta $3,000, prestaciones de ley, 2.5 % de fondo de ahorro, vales de despensa, comedor subsidiado, equipo de trabajo (laptop y celular), pago quincenal.srt consultoría – auxiliar de reclutamiento y selección inplantrequisitos: mínimo 6 meses de experiencia similar, disponibilidad 30 % trabajo de campo / 70 % oficina, proactivo, equipo de cómputo.actividades: manejo de fuentes de reclutamiento (ferias, trabajo de campo, redes sociales, portales), seguimiento a candidatos y procesos, elaboración de expedientes, trabajo de campo.ofrece: sueldo mensual $2,800 semanal, labor de lunes a viernes 8:00 am – 6:00 pm, prestaciones de ley.settepi monterrey – analista de reclutamiento y selecciónrequisitos: experiencia en perfiles operativos, disponibilidad de horario, proactividad, actividades administrativas y de reclutamiento en campo y oficina.salario: $11,*,000 al mes.horario: turno de 8 horas.prestaciones: opción a contrato indefinido, uniformes gratuitos.school of english – reclutador(a) en área de san nicolás (anáhuac)requisitos: licenciatura concluida en campos afines, edad * años, experiencia mínima en rh, proactivo, facilidad de palabra.actividades: actualización semanal de vacantes, reclutamiento y selección, elaboración de reportes, revisión de expedientes, entrevistas presenciales y telefónicas, diseño de estrategias de reclutamiento, investigación de referencias laborales.ofrece: crecimiento laboral, prestaciones de ley, pago semanal, capacitación constante, contratación directa, beca del 100 % para estudiar inglés.salario: $8,* – 10,* al mes, horario lunes a viernes 9:00 am – 6:00 pm, sábado 9:00 am – 2:00 pm.grupo nor & caribe / zinergia – reclutador(a)requisitos: experiencia en reclutamiento administrativo de 1 año 6 meses, licenciatura en administración, derecho, psicología, comunicación u afín (obligatoria), buena presentación, conocimiento en logística, perfil para puestos generales, lavadores, soldadores, mecánicos y administrativos.actividades: reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo, publicación de vacantes en redes, entrevistas por competencias, aplicación de psicometrías, procesos de contratación.ofrece: prestaciones de ley, trato directo con la empresa, pago semanal (banorte), cotización 100 % ante el imss, horario fijo, guardias los sábados, plan de crecimiento y desarrollo.salario: $14,* – 16,* al mes.hr connect s.a. de c.v. – auxiliar de reclutamiento y selecciónrequisitos: educación profesional, mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento y selección, habilidades de comunicación, trabajo en equipo, adaptabilidad.responsabilidades: realizar el reclutamiento y selección para diversas áreas, participar en estrategias de reclutamiento para captar talento adecuado.ofrece: salario mensual competitivo $14,000, prestaciones de ley y superiores, contratación permanente, modalidad presencial, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, capacitación continua.#j-*-ljbffr