En tpi estamos en búsqueda de un(a) especialista en desarrollo organizacional apasionado(a) por impulsar el crecimiento del talento y transformar el aprendizaje en resultados.serás responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de desarrollo para colaboradores en todos los niveles, alineando las iniciativas de capacitación con la estrategia organizacional.¿qué harás?Detectar necesidades de capacitación basadas en competenciasdiseñar programas de formación y planes de carreracoordinar e implementar iniciativas de aprendizaje (presencial, virtual y en sitio)medir el impacto de la capacitación en desempeño y kpisdesarrollar instructores internos y materiales de formaciónasegurar cumplimiento con normativas de capacitación (stps)colaborar con diferentes áreas para fortalecer el desarrollo organizacional¿qué buscamos?Experiencia en capacitación, desarrollo o entrenamiento (4 años)habilidad para gestionar múltiples programas y proyectosexcelente comunicación y manejo de gruposconocimiento en metodologías de aprendizaje y desarrollo organizacionalinglés y experiencia con sistemas de gestión (iso)formación:administración, psicología, comunicación, ingeniería industrial o afín.? Si te apasiona el desarrollo del talento y quieres ser parte de una organización en crecimiento, ¡nos encantaría conocerte!