*detalles del puesto*:- *país*:méxico- *alcance del puesto*: local- *área de negocio*:industrial- *disciplina*:operaciones- *nível de talento*: nt 4 - gerente jr/jefe/lider*proposito del puesto*:- administrar el proceso productivo a través de los equipos de alto desempeño, sistemas y estándares para el logro de los objetivos de calidad, costo entrega y seguridad*toma de decisiones (propias del puesto)*:aplicación de sistema de consecuenciasdeterminar planes de acción para mejoras en el áreatoma de decisiones de calidad- gestión de equipos multifuncionales de trabajo*áreas de responsabilidad (que se hace/cómo se hace/ para qué se hace) - indicador*:*áreas de responsabilidad*:coordinar el personal a su cargo mediante el reglamento interior de trabajo con el fin de mantener una estabilidad laboralapoyar y facilitar el desarrollo de los integrantes del equipo de alto desempeño para fortalecer el funcionamiento del sistemaapoyar en la documentacion del proceso de trabajo para eficientar y estandarizar la operaciónpromover la productividad por medio de le mejora continua para mejorar los costos de transformacióndar cumplimiento a politicas y procedimientosparticipar y contribuir en los programas de seguridad higiene y ecología a través de los sistemas establecidos, para garantizar el cumplimiento al reglamento y sistema gehs (21 elementos).- *indicador*:0 observacionescumplimiento a sesiones de trabajo% eficiencia% productividad0 observaciones- cumplimiento a sesiones de trabajo*formación, experiência, habilidades clave y red de interacción*:- *educación*: ingenieria- *título - carrera*: ingenieria mecanica / ingenieria industrial / ingenieria electronica- conocimientos especializados: admon de operaciones / certificacion en green belt- *idiomas y % de dominio*:inglés 80% a 100%experiência- *años de experiência*: 1 a 2 años puesto similar- *área*: operaciones, producción- *giro de la empresa*: manufacturera- *puesto*: lider, coordinador, jefe de produccion- red de interacción- *superior inmediato (puesto)*: superintendente de producción- *subordinados (puestos)*:operarios- *proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción)*: operarios / rh- *proveedores externos*: n/a- *clientes internos de la empresa (áreas principales)*:planeación- *clientes externos*: n/a