Puesto: director jurídico corporativo objetivo del puesto dirigir, gestionar y supervisar integralmente todas las operaciones jurídicas corporativas del family office, garantizando el cumplimiento normativo, la protección patrimonial y la correcta estructuración legal de las empresas del grupo. Asegura el buen manejo de las sociedades, contratos, inversiones nacionales e internacionales y activos inmobiliarios, liderando al equipo jurídico y coordinando despachos externos para lograr eficiencia y seguridad jurídica en todas las operaciones. Responsabilidades principales gobierno corporativo y cumplimiento elaboración y administración de asambleas ordinarias y extraordinarias, sesiones de consejo y libros corporativos. Emisión y registro de títulos accionarios, control de variaciones accionarias y cumplimiento de requisitos legales. Constitución de sociedades (sapi, s.a. de c.v., llc, etc.), incluyendo determinación de capital, accionistas y estructura corporativa. Supervisar el debido cumplimiento de obligaciones legales, societarias y regulatorias de todas las compañías del grupo. Gestión jurídica corporativa supervisar al equipo responsable de poderes notariales, protocolizaciones, trámites registrales y control corporativo. Brindar asesoría jurídica corporativa y comercial a todas las empresas del grupo. Definir estrategias corporativas para fusiones, escisiones, liquidaciones, reestructuras y reorganización societaria. Manejo de vehículos legales para inversión extranjera, fideicomisos, estructuras patrimoniales y operaciones transfronterizas. Contratos y operaciones clave revisión, elaboración y negociación de contratos nacionales e internacionales. Manejo de contratos inmobiliarios, arrendamientos, compra–venta, fideicomisos, servicios, mercantiles y laborales. Revisión legal de inmuebles e inversiones en estados unidos y otros mercados internacionales. Análisis y administración de títulos de crédito, hipotecas, prendas y demás garantías. Inversiones y activos del family office estructuración de contratos y documentos legales para inversiones corporativas, inmobiliarias y financieras. Due diligence legal para adquisiciones, inversiones o proyectos inmobiliarios. Supervisión de marcas, patentes y propiedad intelectual del grupo. Gestión de litigios y riesgos seguimiento estratégico de demandas y asuntos legales corporativos. Coordinación y supervisión de despachos externos para litigios o temas especializados. Evaluación y mitigación de riesgos legales en todas las operaciones del family office. Liderazgo de equipo dirección y desarrollo del equipo jurídico (2 personas a cargo). Asegurar eficiencia operativa, claridad en roles, control documental y cumplimiento de kpis del área. Conocimientos sólidos requeridos derecho corporativo (avanzado) fusiones y escisiones reestructuras y liquidaciones societarias títulos de crédito y garantías créditos, hipotecas y prendas marcas, patentes y propiedad intelectual contratos comerciales, mercantiles, laborales e inmobiliarios fideicomisos y vehículos legales inversión extranjera due diligence corporativo e inmobiliario gobierno corporativo y cumplimiento regulatorio requisitos del puesto escolaridad licenciatura en derecho (indispensable). Especialidad o maestría en derecho corporativo, financiero o afín (deseable). Experiencia 7 años de experiencia en derecho corporativo e inmobiliario. Experiencia previa en family office, grupo empresarial, private equity o estructuras patrimoniales (preferente). Experiencia comprobable supervisando equipos. Inglés jurídico avanzado (lectura, redacción y negociación). Habilidades y competencias liderazgo y gestión de equipos orientación a resultados pensamiento estratégico y analítico atención al detalle y apego normativo comunicación clara y ejecutiva trabajo colaborativo y gestión inter-áreas manejo de información confidencial negociación y toma de decisiones