*"analista de recursos humanos "*actividades*- reclutamiento masivo personal operativo y administrativo- aplicación e interpretación de pruebas psicometricas- asignación de estudio socioeconomico- reclutamiento en campo- publicación de vacantes en diferentes medios- elaboración de expedientes del personal- elaboración de pre- nomina- seguimiento a las incidencias del personal- cocimiento sobre el sgc / desviaciones, capas, pno- alianza con escuelas, empresas, ayuntamientos*requisitos*escolaridad: licenciatura en psicología, administración, relaciones industrialesexperiência mínima de 1 años en reclutamiento y selección.preferentemente en empresas del sector farmaceutico, puestos operativos conocimiento de bolsas de empleo, reclutamiento masivo, reclutamiento en campo.contratación de personal.acostumbrado a trabajar por objetivos