Somos una empresa mexicana con más de 60 años en el mercado, con amplia experiência en la transformación y distribución de productos de acero, trabajamos día a día para crear espacios de trabajo donde las personas puedan desarrollarse y crecer, por eso promovemos una cultura de valores que se centran en nuestros colaboradores.
- *analista de capacitación*_
perfil de puesto:
lic. en administración, o afín.
edad de 22 a 45 años.
experiência: un año en puesto similar.
habilidades:
- actitud de servicio.
- organización y gestión del tiempo.
- facilidad de palabra.
- diseño instruccional.
*responsabilidades*:
- implementación y creación de planes de capacitación.
- participar en la elaboración del programa anual de capacitación (dnc).
- ejecutar los cursos programados de acuerdo al programa anual de capacitación.
- llevar el control y registro del personal capacitado en la base de datos.
- desarrollo de nuevos contenidos y estrategias de capacitación.
- aplicación de la encuesta de satisfacción del personal en forma anual.
- atención de autoridades en materia de capacitación.
- gestión de expedientes y planes de capacitación para auditorias.
beneficios y prestaciones:
- sueldo base competitivo 18 - 20 k.
- prestaciones superiores a la ley (vales de despensa 10%, fondo de ahorro 5%, caja de ahorro, vacaciones adicionales, aguinaldo 30 días, bonos mensuales, entre otros).
- contratación 100% directa con la empresa.
- planes de desarrollo y crecimiento.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- caja de ahorro
- estacionamiento de la empresa
- horarios flexibles
- opción a contrato indefinido
- servicio de comedor
- servicio de comedor con descuento
- uniformes gratuitos
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
pago complementario:
- bono anual
- bono de puntualidad
tipo de jornada:
- turno de 10 horas
lugar de trabajo: empleo presencial