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People experience specialist

Monterrey, N.L.
Güntner
Publicada el 14 marzo
Descripción

En güntner estamos buscando:people experience specialist (generalista de recursos humanos)ubicación: parque kalos, apodaca, nuevo león.modalidad: presencialpropósito del puestoel people experience specialist es responsable de asegurar una experiencia integral y positiva para los colaboradores, gestionando procesos clave de recursos humanos con enfoque en relaciones laborales, nómina y capacitación. Este rol funge como enlace entre colaboradores, supervisores y el área de rrhh, garantizando el cumplimiento normativo, la correcta administración de personal y el desarrollo de talento en un entorno de manufactura.responsabilidades principales- administrar la relación con los colaboradores y mantener un clima laboral positivo y constructivo. - dar seguimiento a incidencias, actas administrativas, investigaciones y mediaciones. - asegurar el cumplimiento con la legislación laboral mexicana y políticas internas. - coordinar estrategias proactivas para prevenir conflictos laborales. - apoyar auditorías laborales y mantener expedientes actualizados. - elaborar reportes y manejo de kpis del área. - administrar cumplimiento normativo y auditorías en relación a capacitación. - apoyar iniciativas de desarrollo, onboarding y programas de experiencia del empleado.requisitos del puesto- licenciatura terminada en administración de empresas, psicología, recursos humanos o carrera afín. - más de 5 años de experiencia en recursos humanos dentro de la industria manufacturera/metalmecánica. - mínimo 3 años de experiencia sólida en relaciones laborales. - experiencia comprobable en nómina, administración de personal y capacitación. - conocimiento de la lft, noms aplicables, procesos de auditoría y mejores prácticas de rrhh. - excel avanzado. - inglés conversacional avanzado (capaz de sostener reuniones y elaborar reportes).ofrecemos- sueldo competitivo. - prestaciones superiores a la ley. - ambiente de trabajo colaborativo. - programas de desarrollo y formación continua.

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