Coordinador/a de marketing – skala people strategyen skala acompañamos a una empresa mexicana de tecnología saas que desarrolla soluciones de inteligencia de negocio, analítica y gestión corporativa para empresas de distintos sectores.
con presencia internacional y más de 20 años de experiencia, la compañía impulsa a sus clientes a tomar decisiones estratégicas basadas en datos y a fortalecer su crecimiento mediante innovación, tecnología y visión comercial.sobre el rolbuscamos un/a coordinador/a de marketing que lidere la estrategia de posicionamiento de marca y generación de demanda, construyendo presencia digital sólida y relaciones con comunidades clave.
el rol combina estrategia, ejecución y creatividad: desde definir la arquitectura de marca hasta gestionar campañas digitales y contenidos que generen tráfico, leads y engagement.
trabajarás de la mano con equipos de marketing, comercial, capital humano y aliados externos, siendo pieza clave para conectar el propósito de la empresa con sus audiencias.responsabilidades principalesdar seguimiento al plan de marketing trimestral y ejecutar las acciones definidas.mantener actualizadas las redes sociales de la empresa y generar interacción con prospectos.definir y mantener actualizada la arquitectura de marca y los lineamientos visuales dentro del sales kit.elaborar y ejecutar una parrilla de contenidos mensual orientada a atraer y convertir prospectos.analizar resultados de campañas y proponer mejoras continuas en la estrategia digital.participar en el diseño y definición de interfaces ui para plataformas digitales y landing pages.realizar la inducción de marca a nuevos colaboradores o partners.indicadores de desempeñogeneración de leads y tasa de conversión por campaña.participación en eventos y número de registros generados.nivel de interacción en redes (facebook, linkedin).
crecimiento de tráfico web orgánico y social.tasas de apertura y clics en newsletters.requisitoslicenciatura concluida en diseño gráfico, marketing, administración de empresas o afín.mínimo 2 años de experiencia en roles similares de marketing digital o comunicación.conocimiento en linkedin, google ads y google analytics.programación de pautas y análisis de data.diseño y gestión de contenidos digitales (social media, content marketing, inbound).
habilidades y competenciaspensamiento estratégico e innovación.planificación, organización y atención al detalle.capacidad de análisis y orientación a resultados.comunicación efectiva y escucha activa.trabajo en equipo y liderazgo.adaptabilidad y aprendizaje continuo.orientación al servicio y proactividad.nivel de educación deseadasuperior - tituladonivel de experiencia deseadanivel mediofunción departamentalmarketing / rrpp / comunicaciónindustriadesarrollo de software / programacióncoordinador mkt – cinépoliscoordinador mkt en cinépolis, ubicada en morelia, mich.
responsabilidades: implementar campañas de comunicación para cumplir objetivos de cada proyecto, planear y ejecutar promociones con el fin de lograr mayor contribución a la empresa.
se busca conocimiento en comunicación y resultados orientados a clientes internos.requisitoslicenciatura en administración de empresas, mercadotecnia, ingeniería industrial, contabilidad o comunicación.inglés intermedio/avanzado.experiencia en mercadeo, estadística, desarrollo de estrategias y finanzas.coordinador de marketing digital – vacante con sueldofunciones: liderar campañas de comunicación, cumplir objetivos de cada proyecto, promocionar iniciativas y generar resultados comprobantes dentro de los plazos establecidos.requisitostítulo universitario en marketing o carreras relacionadas.experiencia mínima de 3 años en coordinación comercial.habilidades de liderazgo y comunicación.capacidad para trabajar bajo presión.disponibilidad para viajar.habilidades y competenciasliderazgo.estrategia comercial.marketing y publicidad.gestión de equipo.comunicación efectiva.beneficios y condicionestiempo completo (lunes a viernes 8:*:00, sábados 8:*:00).
sueldo mensual neto: 18 mil pesos + bonos e incentivos.comisión no topadas.vacaciones, aguinaldo, 11 días de vacaciones anuales.practicante de marketing – actúa digitalpractica a medio tiempo en content management y edición básica de videos orgánicos (tiktok/reels).
estudiante de mercadotecnia, comunicación o diseño digital preferido.responsabilidadesbúsqueda de ideas de contenido orgánico para tiktok, instagram y facebook.apoyo en la creación y organización de parrillas de contenido.publicar y coordinar fechas de entrega con producción audiovisual.edición sencilla de videos estilo tiktok.elaboración de reportes de plataformas.requisitosestudiante de mercadotecnia, comunicación o diseño digital.organizado, creativo y proactivo.conocimiento básico de tiktok, instagram y tendencias digitales.disponibilidad 4 horas diarias lunes a viernes.residir en morelia.beneficiosbeca mensual: $2,000 mxn (con posibilidad de aumento).
capacitación directa en marketing digital y publicidad.ambiente profesional y aprendizaje.posibilidad de crecimiento interno.especialista en publicidad digital y redes sociales – vacantegestionar campañas publicitarias en google ads y facebook ads; programar contenido en redes sociales mediante herramientas como hootsuite o buffer; crear copys atractivos; analizar rendimiento y generar reportes.
colaborar con el equipo creativo para coherencia visual y estratégica.
se valora habilidad de diseño gráfico.requisitosexperiencia comprobable en campañas de google ads y facebook ads.programación de contenido en redes sociales.habilidades avanzadas de redacción y ortografía.alta creatividad y capacidad de generar ideas innovadoras.conocimiento de tendencias y mejores prácticas en marketing digital y redes sociales.deseable manejo de programas de diseño gráfico.beneficiosambiente de trabajo dinámico y creativo.oportunidades de crecimiento profesional.capacitación constante en nuevas tendencias y herramientas digitales.objetivo del puesto – coordinador/a de marketing digital (último listado)coordinar y ejecutar estrategias de marketing digital enfocadas en la generación, calificación y seguimiento de prospectos, asegurando una correcta integración con el área comercial para maximizar conversiones y ventas.responsabilidades clavegestionar estrategias de adquisición de prospectos mediante seo, sem y campañas digitales.realizar auditorías de palabras clave y optimización continua del sitio web.implementar pruebas a/b en landing pages y anuncios.definir y ejecutar protocolos de asignación de leads para garantizar atención inmediata por parte de ventas.establecer criterios de calificación de prospectos según su nivel de oportunidad.dar soporte al equipo comercial, fungiendo como enlace entre el prospecto digital y el ejecutivo de ventas.medir y analizar resultados por canal mediante tableros de control.dar seguimiento al funnel de conversión desde el primer contacto hasta el cierre de venta.difundir contenido interno alineado a las estrategias comerciales y de marketing.cualificaciones y experiencia requeridalicenciatura en mercadotecnia, comunicación o afín.experiencia en marketing digital y generación de leads.conocimientos en seo, sem, google ads y análisis de datos.manejo de herramientas de medición y dashboards.enfoque a resultados, organización y capacidad analítica.sueldo competitivo de 15,000 a 18,000 pesos, con bono mensual hasta $5,000 pesos por alcance de objetivos.vales de despensa, oportunidades de crecimiento y ambiente de trabajo positivo.
¡únete a nuestro equipo de trabajo!
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