Objetivo general del puesto:
llevar a cabo todo el ciclo de auditoría y proporcionar servicios de consultoría y de aseguramiento para agregar valor a los diferentes procesos operativos, financieros en las sucursales, cedis y cedev, y en el corporativo. Además de fortalecer el ambiente de control interno y reforzar el cumplimiento de las políticas y procedimientos orientados a las buenas prácticas de negocio y metodologías basadas en control interno. Probar el diseño y eficacia de los controles internos establecidos en los procesos.
principales funciones del puesto:
1.- ejecutar auditorías a los procesos de la empresa de acuerdo al plan anual autorizado por la dirección de auditoría interna y sox, con base en indicadores de riesgo y evaluación del control interno a través de realizar: a) recorrido y mapeo de los procesos, identificando controles clave.
b) diseñar y ejecutar pruebas de aseguramiento a los controles (soporte con las matrices de riesgos y controles).
c) analizar y evaluar la documentación contable, datos, diagramas de flujo y revisar documentos soporte con la finalidad de asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de cada área.
2.- identificar las fallas de control interno que se presentan en la empresa, realizando diariamente recorridos en las diversas áreas, analizando la causa raíz en las problemáticas e impacto al negocio; actuar como una fuente objetiva de asesoramiento independiente para garantizar la validez, legalidad y consecución de objetivos informando a la gerencia, subdirección y dirección de auditoría, las medidas de corrección en la operación.
3.-excelente comunicación para presentar los resultados (hallazgos) de las auditorías realizadas a todas las áreas de la organización, exponiendo a los funcionarios responsables los hallazgos y anomalías detectadas, estableciendo las fechas de seguimiento a las acciones para su corrección, con el fin de generar compromisos y reforzar el ambiente de control interno de la empresa.
4.- redactar las observaciones de auditoría y efectuar propuestas de recomendaciones con valor agregado. De igual manera, elaborar el informe de los resultados en cada auditoría realizada a las diferentes áreas de la empresa, revisando previamente la información con el gerente de auditoría, con la finalidad de presentar el resultado final al funcionario responsable y al gerente de sucursal.
5.- dar seguimiento a las acciones y prevención derivados de las auditorías, de acuerdo con las fechas compromiso establecidas con las áreas auditadas, mediante la aplicación de pruebas de cumplimiento y la validación de documentos soporte, así como cierre con los funcionarios responsables de cada área sobre las excepciones a las políticas requeridas, con el objetivo de asegurar si los controles se encuentran
establecidos y funcionando.
educación:
licenciatura en contabilidad o administración de empresas
(titulado)
*sin excepción.
experiencia con:
* experiencia mínima de 5 años en auditoría interna y/o externa en el desarrollo de auditorías a los procesos operativos enfocados a la identificación de riesgos críticos.
* ejecución y desarrollo de auditorías - elaboración de papeles de trabajo; acorde a las normas de auditoría interna/a partir de 5 años (experto)
* elaboración de matrices de hallazgos y recomendaciones que mitiguen las fallas de control identificadas/a partir de 5 años (experto)
* exposición de los resultados de las auditorías a los gerentes de las áreas y gerentes generales de sucursales/1-4 años (afin)
prestaciones nadro:
* fondo de ahorro del 13% sobre sueldo base a partir del 7mo mes, pagadero cada julio.
* apoyo por matrimonio.
* apoyo por nacimiento 1ro y 2do hijo.
* beca para estudios profesionales.
* plan de línea telefónica empresarial sin costo.
* vales de despensa del 15% sobre sueldo base.
* aguinaldo de 32 días.
* ptu´s
* prima vacacional del 50%.
favor de postularse con su cv en formato pdf.