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Liderazgo estratégico

Guadalajara, Jal
beBeeGerencia
Publicada el 26 septiembre
Descripción

Buscamos a una persona estratégica con visión de futuro para liderar nuestra área de asuntos públicos y relaciones institucionales.

este rol es fundamental para posicionarnos como líder en la industria, facilitando relaciones de confianza con actores clave y generando condiciones favorables para el desarrollo sostenible de nuestras operaciones.

entre las principales responsabilidades se encuentran:

* diseñar e implementar la estrategia de relaciones institucionales que nos permita destacarnos en el mercado.
* representar a nuestra organización ante autoridades gubernamentales, cámaras empresariales, ongs y organismos internacionales.
* comunicar nuestros mensajes clave sobre contribución económica, generación de empleo y compromiso ambiental.
* monitorear cambios legislativos y tendencias políticas que afecten nuestra operación, especialmente en temas agrícolas, laborales, ambientales y comerciales.
* coordinar visitas de autoridades y líderes de opinión a nuestras operaciones, mostrando nuestro compromiso con la sustentabilidad y el bienestar comunitario.
* colaborar con áreas internas en la gestión de temas críticos y mitigar riesgos regulatorios.
* elaborar reportes estratégicos que informen la toma de decisiones del comité ejecutivo y líderes de negocio.

para este cargo requerimos:

* licenciatura terminada en relaciones internacionales, ciencias políticas, derecho o afín.
* 6-8 años de experiencia en asuntos públicos, incluyendo al menos 3 en gestiones gubernamentales.
* dominio avanzado del marco regulatorio agrícola, políticas públicas y gestión de stakeholders.
* habilidades en comunicación, negociación, análisis estratégico, gestión de crisis y reputación.
* manejo de herramientas como microsoft office, teams, power bi y crm.
* disponibilidad para viajar entre 30% y 50%.

nuestros beneficios incluyen:

* salario base competitivo.
* bonificaciones anuales en función de los resultados individuales y de la empresa.
* prestaciones adicionales superiores a las legales, como seguro médico y de vida.
* desarrollo profesional.
* cultura de trabajo solidaria.
* equilibrio saludable entre vida laboral y personal.
* oportunidad de contribuir a nuestras iniciativas de responsabilidad social.

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