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descripción del puesto:
 * publicar vacantes en distintas plataformas y redes para captar talento.
 * revisar currículums y detectar el mejor candidato para cada posición.
 * coordinar entrevistas entre postulantes y líderes de proyectos.
 * mantener actualizada la base de datos de candidatos y métricas de reclutamiento.
 * apoiar al proceso de incorporación de nuevos profesionales.
 * participar en eventos y ferias de empleo representando nuestra marca.
 * mantenerte informado sobre las últimas tendencias y mejores prácticas en reclutamiento.
requisitos y habilidades:
 * licenciatura en recursos humanos, administración o carrera afín.
 * deseable experiencia previa en reclutamiento o rh (puede ser en prácticas).
 * habilidades organizativas, atención al detalle y comunicación efectiva.
 * conocimientos de microsoft office.
 * nivel intermedio de inglés.
 * pasión por conectar talento con oportunidades laborales.