Inetum es un grupo internacional de consultoría digital ágil. En la era post-transformación digital, nuestro propósito es permitir que cada una de las más de 27,000 personas que forman parte de nuestro equipo se renueve continuamente, viviendo de forma positiva su propio flow digital.con presencia en 26 países, promovemos trayectorias profesionales flexibles, innovación local y un equilibrio saludable entre la vida personal y profesional. Además, inetum ha sido reconocida como top employer, certificación que avala nuestro compromiso con el bienestar, el desarrollo profesional y la excelencia en la gestión del talento. Descripción del puesto estamos en búsqueda de un consultor non-sap para brindar soporte a usuarios finales en la plataforma coupa. El consultor será responsable de guiar a los usuarios en la creación de nuevos eventos, evaluación de procesos y definición de adjudicaciones dentro del sistema. La posición requiere trabajo presencial en las instalaciones del cliente. Requisitos se brindará capacitación inicial en coupa, pero el consultor debe contar con actitud proactiva y capacidad de autoaprendizaje. Inglés indispensable. Habilidades de comunicación y orientación al usuario. Actitud positiva y disposición para trabajar en equipo. Responsabilidades brindar soporte a 50–80 usuarios finales en la plataforma coupa. Asesorar en la creación de eventos, evaluación de propuestas y adjudicación de procesos. Asegurar la correcta adopción y uso de la plataforma. Colaborar con el área de ti y usuarios clave para resolver incidencias y dudas operativas. Lo que ofrecemos certificación top employer por nuestras prácticas de gestión del talento. Prestaciones superiores a las de ley. Modalidad de trabajo flexible programas de formación continua y certificaciones. Acceso a plataformas de aprendizaje y desarrollo profesional. Cultura de innovación y colaboración. Programas de bienestar físico y emocional. Oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales. Reconocimiento y recompensas por desempeño. Compromiso con la igualdad en inetum promovemos un entorno laboral inclusivo y equitativo. Todas las personas candidatas serán consideradas sin distinción de género, identidad, orientación sexual, edad, origen étnico, discapacidad u otra condición. Las decisiones de contratación se basan exclusivamente en habilidades, competencias y valores alineados con nuestra cultura organizacional.