Educador/a social cmj3 - sustitución (riesgo+maternidad) - 38,5h/semana, l-v de tarde
educador/a social cmj3 - sustitución (riesgo+maternidad) - 38,5h/semana, l-v de tarde
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cargo educador/a social cmj3 - sustitución (riesgo+maternidad) - 38,5h/semana, l-v de tarde ubicación zona san blas (apróximidamente) descripción del puesto asociación centro trama es una organización no gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos.
en asociación centro trama, en la gestión de sus recursos humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de recursos humanos dentro de la organización.
las mujeres jóvenes destinatarias de este recurso provienen de entornos familiares donde han sido víctimas o testigos del maltrato físico, sexual o psicológico que han ejercido sobre ellas las personas que deberían haber sido sus vínculos afectivos más sólidos, constituyendo, desde su infancia, la violencia, la técnica que ha utilizado su entorno familiar más próximo para educarlas, dominarlas o doblegar su voluntad, convirtiéndolas en mujeres con una mayor vulnerabilidad psicológica al maltrato. El perfil de las mujeres que se atenderán en este recurso, es el de mujeres jóvenes, con edades
comprendidas entre los 18 y 35 años, sin cargas familiares, que padezcan o hayan padecido violencia en su entorno familiar, social o institucional, y que presenten problemas de desestructuración personal
careciendo de apoyo familiar y/o de recursos económicos.
funciones generales
* detección y análisis de las necesidades demandadas, explícitas e implícitas, en su ámbito de intervención.
* diagnóstico y valoración técnica del caso.
* planificación de la intervención psicosocial.
* búsqueda de recursos adecuados a sus necesidades.
* acompañamiento en las decisiones de las usuarias que favorezcan su autonomía.
* coordinación de las acciones de los distintos profesionales y recursos sociales.
* realización de informes sociales.
* información, gestión y tramitación de ayudas económicas específicas.
objetivos específicos
* facilitar la integración social de las usuarias, identificando las necesidades educativas y formativas para lograr una inserción social en condiciones de igualdad.
* promover su autonomía y responsabilidad, colaborando en la recuperación de su autoestima, como requisito fundamental en su rehabilitación personal y social.
* favorecer el acceso a los diversos recursos sociocomunitarios existentes, educativos, sanitarios, laborales, de ocio y tiempo libre, entre otros.
* organización de talleres orientados al crecimiento personal y autonomía de las mujeres, búsqueda de empleo, entre otros.
* procurar la adquisición de nuevas habilidades sociales o el reforzamiento de las ya existentes.
* generar alternativas de ocio y tiempo libre en un entorno saludable.
requisitos - experiencia de 6 meses en atención especializada a víctimas de violencia de género y/o intervención socioeducativa con infancia y
adolescencia.
* diplomatura o grado de educación social o la correspondiente habilitación por el colegio profesional.
* haber recibido al menos 100 horas de formación especializada en materia de violencia de género desde cualquier perspectiva y en políticas de igualdad en su área específica de actuación.
se ofrece
* tipo de contrato: interinidad. (riesgo + permiso de maternidad)
* inicio: finales de abril 2025
* horas semanales: 38,5h
* jornadas: de lunes a viernes tardes
* horario: l: 14:30-22:00 m,x,j,v: 14:15-22:00 v: 10:30-18:15 (los viernes que haya reunión de equipo). En caso de que la integradora de
tarde se encuentre de vacaciones el horario sería de 14:15 a 22:00.
* salario: según tablas salariales del “convenio colectivo estatal de acción e intervención social”, grupo profesional 1. (25k bruto/anual) competencias -facilitar la integración social de las usuarias, identificando las necesidades educativas y formativas para
lograr una inserción social en condiciones de igualdad.
* promover su autonomía y responsabilidad, colaborando en la recuperación de su autoestima, como
requisito fundamental en su rehabilitación personal y social.
* favorecer el acceso a los diversos recursos sociocomunitarios existentes, educativos, sanitarios,
laborales, de ocio y tiempo libre, entre otros.
* organización de talleres orientados al crecimiento personal y autonomía de las mujeres, búsqueda de
empleo, entre otros.
* procurar la adquisición de nuevas habilidades sociales o el reforzamiento de las ya existentes.
* generar alternativas de ocio y tiempo libre en un entorno saludable. Fecha de cierre 30 de mayo de 2025
seniority level
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entry level
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* employment type
full-time
job function
* job function
education and training
* industries
non-profit organization management
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