Chofer de reparto
importante empresa del sector farmacéutico solicita: chofer de reparto.
requisitos
* bachillerato trunco o terminado / carrera técnica.
* experiencia en posición similar 2 años como operador en distribución de medicamento o alimentos en ruta local y foránea.
* licencia federal o estatal vigente (indispensable).
* disponibilidad de lunes a domingo.
actividades
* realizar las entregas y recolecciones solicitadas en tiempo y forma, cumpliendo las estrategias delegadas para cumplir con los requerimientos de los clientes y los niveles de servicio esperado.
* recibir evidencias de entrega de medicamentos y productos de insumo, asegurando y reportando cada entrega realizada en tiempo y requerimiento establecido.
* comprobar los gastos generados en cada viaje de acuerdo con los lineamientos establecidos.
* reportar cualquier contingencia durante la entrega.
* aplicar las buenas prácticas de transportación y documentación.
* cumplir con las políticas, objetivos y procedimientos de calidad.
lugar de trabajo
* tlalpan.
ofrecemos
* sueldo mensual: 9.200 a 12.000 brutos.
* bono por objetivos.
* prestaciones de ley y superiores:
o seguro de vida.
o protección de gastos médicos mayores.
o fondo y caja de ahorro.
o comedor subsidiado.
o uniformes.
o vales de despensa.
tipo de puesto
tiempo completo.
horario
* turno de 8 horas.
compensaciones
* bono de productividad.
preguntas de postulación
* tienes experiencia en la distribución de medicamentos?
* ¿qué tipo de licencia tienes, federal o estatal?
* tienes experiencia en viajes locales, foráneos o ambos?
* ¿cuánto ganabas en tu último empleo?
* ¿cuánto es lo que estás buscando ganar?
educación
* bachillerato trunco o en curso (obligatorio).
eeo statement
en maypo deben respetarse los derechos de los empleados, colaboradores, directivos y terceros, reconociendo y valorando las diferencias. Sin dar trato de inferioridad a una persona o colectividad por motivos de raza, edad, género, nacionalidad, idioma, discapacidad, religión, afiliaciones políticas, valores, habilidades, estado civil, orientación sexual, identidad de género, expresión de género o fuente de ingresos. Las prácticas o conductas discriminatorias están estrictamente prohibidas en la empresa.
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