Objetivo de la función
el objetivo principal de esta función es definir, planificar y coordinar estrategias para lograr objetivos de venta a corto, mediano y largo plazo.
sus tareas incluirán asegurar la correcta ejecución de planes derivados del mbs para cumplimiento de objetivos en términos de cifra de negocio, ebit, rig, og y presupuestos de gasto (moge).
también será responsable de asegurar el desarrollo óptimo del capital humano y planes de carrera y sucesión, así como comunicación y aplicación de principios corporativos.
requisitos y calificaciones
* habilidad para analizar datos e informes para tomar decisiones.
* escritorio con habilidades analíticas.
* fuerte capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos.
cualquier otra información relevante se proporcionará en una entrevista de trabajo.
no hay requisitos adicionales ni preferencias específicas de ubicación o horario laboral. Las únicas consideraciones relevantes son tus calificaciones y experiencia relacionadas con este puesto.
ventajas
este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y estimulante con una organización líder en su sector.
aprendizaje y crecimiento personal a través de entrenamientos y cursos de capacitación.
otras ventajas
disfruta de un entorno de trabajo moderno y acogedor.
acceso a un programa de bienestar integral que incluye asesoramiento financiero, servicios médicos y más.
buenas prácticas para conciliar vida laboral y personal.