Asociado de marca snc¿qué significa trabajar en adium méxico? Significavivir con propósitotodos los días. En adium méxico somos un equipo colaborativo que hace que las cosas pasen, guiado por lapasión por acercar tratamientos innovadores que mejoren la calidad de vida en latinoamérica. Aquí encontrarás un entorno donde se valora laintegridad, laadaptabilidad al cambioy elespíritu emprendedor. Personas comprometidas, que creen en el trabajo en equipo, se desafían constantemente y construyen juntos nuevas oportunidades para el futuro. Formar parte de adium es crecer, aprender e impactar positivamente la vida de miles de personas, siendo parte de una organización presente en18 países y más de 7,000 colaboradoresunidos por un mismo propósito. Súmate a adium méxico y construyamos juntos un legado en salud. Objetivo del puestoel asociado de marca es responsable de apoyar en el desarrollo, implementación y seguimiento de las estrategias de marketing y posicionamiento de medicamentos de prescripción. Colaborará estrechamente con el brand manager y equipos multifuncionales (ventas, medical, regulatory affairs, compras, compliance y finanzas) para asegurar la correcta ejecución de los planes de marca, garantizando el cumplimiento de regulaciones locales y regionales. Responsabilidades y retos de la posición monitorea y analiza el desempeño de las marcas a su cargo. Apoyo a la gestión del presupuesto anual control del presupuesto a su cargo. Diseño, gestión y seguimiento a la ejecución de materiales promocionales. Revisar, gestionar, solicitar autorizaciones de órdenes de compra, contratos, anexos legales.¿qué buscamos? Escolaridad: licenciatura en mercadotecnia, comunicación, administración o afin. (titulado) experiencia laboral: mínimo 4 años de experiencia en rol similar dentro de la industria farmacéutica, será un plus si cuentan con experiencia previa en ventas. Inglés intermedio-avanzadoinformación adicional al completar tu postulación,asegúrate de adjuntar tu cv actualizadopara poder contactarte. Enadium, estamos comprometidos con ladiversidad, la inclusión y el trato igualitario, promoviendo un entorno laboral libre de cualquier forma de discriminación. Asimismo, asumimos con responsabilidad nuestro compromiso laboral:no contratamos a menores de edad ni solicitamos pruebas de vih o embarazocomo requisito para el ingreso, permanencia o ascenso, garantizandoigualdad de oportunidades para todas las personas.