Buscamos perfiles gerenciales con experiencia en administración de sistemas de restaurantes (indispensable) que quiera desarrollarse en el área tecnológica (no son ventas).
este rol es ideal para quienes han sido parte de la operación (gerentes, subgerentes o encargados) y dominan sistemas como symphony, aloha, entre otros y desean migrar a un entorno más técnico y consultivo.
requisitos
* experiencia de 2 a 3 años administrando pos en restaurantes (symphony ó aloha serían un plus).
* inglés leído intermedio – avanzado (indispensable).
* escolaridad: licenciatura trunca o terminada en sistemas, administración, gastronomía, turismo o afín.
* vivir a máximo 1 hora de naucalpan.
* contar con automóvil propio (preferente)
competencias clave
* habilidad numérica
* comunicación efectiva
* manejo de grupos
* capacitación a usuarios
* resolución de problemas
* tolerancia a la frustración
funciones principales
* implementación de sistemas puntos de venta en restaurantes
* capacitación a usuarios operativos y administrativos
* soporte inicial post-implementación
* parametrización de menús, precios, reportes y flujos operativos
* acompañamiento post-implementación.
ofrecemos
* sueldо competitivo
* horario de lunes a viernes de 9:00 a 6:00
* desarrollo profesional en tecnología para restaurantes
* estabilidad laboral
* prestaciones de ley.
si cumples con los requisitos, postúlate y adjunta tu cv. Te estaremos contactando a la brevedad.
requerimientos adicionales
-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura años de experiencia idiomas: inglés edad: entre 30 y 40 años conocimientos: comunicación, gestión de equipos, gestión de personal, inglés, gestión de restaurantes, administración de sistemas, soluciones tecnológicas disponibilidad de viajar: si palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, intendencia, administration, quartermaster, administracion
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