*puesto*:auxiliar de compromiso y bienestar laboral*dirección*: av.p.
o río san miguel 75-planta alta, proyecto rio sonora hermosillo xxi, * hermosillo, son.
*modalidad*: presencial*objetivo del puesto*:el puesto de *auxiliar de compromiso y bienestar laboral* tiene como objetivo principal promover un ambiente laboral positivo, motivador y productivo, a través de la implementación de iniciativas y actividades que mejoren la satisfacción, el bienestar y el compromiso de los empleados.
*responsabilidades*:- *diseño y ejecución de programas de bienestar*:desarrollar e implementar programas que promuevan el bienestar físico, mental y emocional de los empleados, coordinando actividades como eventos de integración, programas de salud y actividades recreativas.
- *fomentar una cultura organizacional positiva*:colaborar con los líderes de equipo para fortalecer la comunicación interna, fomentar un ambiente inclusivo y respetuoso, y crear espacios para la retroalimentación continua utilizando encuestas y grupos focales.
- *estrategias de reconocimiento y recompensas*:desarrollar programas de reconocimiento que destaquen logros individuales y grupales, coordinando actividades de premios e incentivos, concursos y días especiales.
- *desarrollo de iniciativas de comunicación interna*:crear y gestionar boletines informativos internos y canales de comunicación que promuevan la participación y el compromiso de los empleados, y organizar reuniones periódicas para mantenerlos informados sobre metas, valores y cultura de la empresa.
- *mejora continua del ambiente laboral*:colaborar con recursos humanos y otras áreas para implementar estrategias que reduzcan la rotación de personal, mejoren la satisfacción laboral, y dar seguimiento a iniciativas basadas en los resultados de encuestas de clima laboral.
- *gestión de eventos y actividades de integración*:organizar eventos de team building, actividades sociales y celebraciones, y coordinar la participación en eventos externos que fortalezcan la motivación y el desarrollo de los empleados.
*habilidades*:- habilidades de comunicación efectiva y empatía.
- capacidad para organizar eventos y actividades con alto nível de detalle.
- conocimiento en gestión de programas de bienestar laboral y cultura organizacional.
- enfoque en resultados, con capacidad para analizar y presentar métricas de satisfacción y compromiso.
*competencias*:- liderazgo colaborativo y capacidad para motivar a equipos diversos.
- capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- creatividad e innovación para proponer nuevas iniciativas de engagement.
- habilidad para resolver conflictos y gestionar relaciones interpersonales.
*condiciones*:disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo algunos fines de semana o días festivos, dependiendo de las actividades programadas.
*compensación*:el puesto de *auxiliar de compromiso y bienestar laboral* tiene una compensación de *$11,797 mxn mensuales.
*¿por qué deberías postularte?
*únete a una empresa que valora el bienestar y la cultura organizacional.en este puesto, tendrás la oportunidad de diseñar e implementar programas que promuevan la satisfacción y el compromiso de los empleados, colaborar con equipos diversos, y hacer una diferencia significativa en el ambiente laboral.ofrecemos compensación competitiva y un entorno propicio para el crecimiento profesional.
¡postúlate ahora y sé parte de un equipo que impulsa el cambio positivo dentro de la empresa!
*job types*: full-time, permanentpay: $11,* per monthwork location: in personapplication deadline: 27/01/2025expected start date: 27/01/2025