Se aceptan ex-militares y ex-policías
responsabilidades / actividades
tomar conocimiento de la salida de una unidad (de acuerdo con procedimientos para cada cliente)
actualizar la bitácora de seguimiento en color (verde).
entrega y recepción de turno.
informar sobre cualquier anomalía al jefe inmediato.
tomar conocimiento de novedades en ruta.
mantener contacto con el operador o línea transportista
atender llamadas críticas de los operadores.
delimitar cercas y rutas.
verificar la posición de cada una de las unidades asignadas mediante cuenta espejo.
verificar la posición de cada una de las unidades asignadas mediante cuenta espejo.
la hora de la posición debe ser reciente de acuerdo con la frecuencia de poleo del sistema de gps.
que la unidad esté en ruta (que no este desviada)
se debe verificar origen y destino y validar contra posición actual.
que la unidad no está detenida (en zona normal o de alto riesgo)
las prestaciones que ofrecemos son de ley y superiores como vales de despensa y gasolina, bono de puntualidad y asistencia, servicio de comida.
el sueldo puede depender del conocimiento que tenga respecto al área.
experiencia laboral
3 años mínimo
habilidades
comunicación, asertiva, adaptabilidad, escucha activa, capacidad para trabajar con mínima de supervisión, proactividad, constancia, desarrollo propio, aspecto analítico, aptitud al puesto, liderazgo, puntualidad, administración del tiempo.
escolaridad
bachillerato técnico (min)
tipo de puesto
tiempo completo
sueldo: $10,* - $13,* al mes
ventajas
estacionamiento gratuito
opción a contrato indefinido
servicio de comedor con descuento
uniformes gratuitos
vales de despensa
tipo de jornada
horas extra
incluye fines de semana
rotativo
turno de 12 horas
escolaridad (deseable)
técnico superior trunco o en curso
disponibilidad para viajar
50 % (obligatorio)
lugar de trabajo
empleo presencial
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