*analista de recursos humanos*, apoyando en la ejecución e implementación de iniciativas clave dentro de nuestros proyectos.
*objetivo del puesto*:
serás responsable de dar seguimiento y soporte a procesos de recursos humanos, asegurando su correcta ejecución y contribuyendo a generar impacto real en las personas y en las organizaciones con las que trabajamos.
*principales responsabilidades*:
- apoyo en procesos de reclutamiento y selección
- seguimiento a evaluaciones de desempeño
- administración y control de expedientes de colaboradores
- apoyo en la implementación de proyectos de talento y cultura organizacional
- generación y análisis de reportes e indicadores de rh
- coordinación de actividades internas (comunicación, clima organizacional, engagement)
*requisitos*:
- licenciatura en psicología, administración o afín
- 1 a 3 años de experiência en recursos humanos
- organización, atención al detalle y seguimiento
- habilidad para trabajar en equipo y buena comunicación
- interés en desarrollo organizacional y cultura
*deseable*:
- experiência en implementación de procesos de rh
- haber trabajado en consultoría o con diferentes clientes
- manejo de indicadores de talento (kpis)
*ofrecemos*:
- participación en un proyecto con propósito y crecimiento
- aprendizaje constante y exposición a distintos entornos organizacionales
- ambiente dinámico, colaborativo y en evolución
- esquema flexible
- *postulación*:
si te interesa formar parte de un equipo que impulsa la evolución de las empresas desde su gente, envíanos tu cv.
Tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $10,000.00 - $13,000.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial