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Coordinador de capital humano

Irapuato, Gto
RED RECOLECTOR
Publicada el 11 diciembre
Descripción

*descripción del puesto*:
responsable de planear, coordinar y controlar el área de capital humano de las diferentes unidades de negocio, por medio del seguimiento de políticas y procedimientos para mantener el buen clima laboral de los empleados.
*responsabilidades u obligaciones*:
planifica la contratación, realiza el reclutamiento, selección y contratación del personal que pertenece a la(s) unidad(es) de negocio(s) asignada(s) al coordinador de capital humano.
realiza el pre-nómina del personal que pertenece a la (s) unidad(es) de negocio(s) asignada(s) al coordinador de capital humano.
elabora y controla la plantilla de personal que pertenece a la(s) unidad(es) de negocio(s) asignada(s) al coordinador de capital humano.
coordina las actividades de relaciones laborales tales como atención, seguimiento y solución de problemas laborales internas y externas, aplicación de medidas disciplinarias y actas administrativas, atención a despidos y demandas. Mantiene las relaciones con el sindicato apoyando al especialista de relaciones laborales en la negociación del contrato colectivo. Mantiene el equilibrio en las relaciones de la empresa con su personal.
supervisa al personal de vigilancia y limpieza. Aplica y propone mejoras a los procedimientos de estas funciones.
elabora, analiza y entrega a la gerencia de ch, los indicadores de servicio como reclutamiento y selección, capacitación, errores pre nomina, rotación de personal, ausentismo, clima laboral y nom 035
coordinación y organización de eventos institucionales para el personal que pertenece a la(s) unidad(es) de negocio(s) asignada(s) al coordinador de capital humano.
atención al personal que pertenece a la(s) unidad(es) de negocio(s) asignada(s) al coordinador de capital humano.
*requisitos*
experiência mínima de 4 años en el puesto
carrera profesionista titulado
experiência en reclutamiento y selección, pre-nomina, relaciones laborales y capacitación
manejo de indicadores o kpis del área de recursos humanos
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $18,000.00 - $23,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- caja de ahorro
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial

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