Buscamos un Analista de Atracción de Talento para unirse a nuestro equipo en Transporte Escolar y de Personal SA de CV.
En esta posición, serás responsable de diseñar y ejecutar estrategias para atraer y retener el mejor talento.
Tu papel será crucial para mejorar la cultura de la empresa y asegurar que nuestros procesos de reclutamiento sean eficientes y efectivos.
Tus responsabilidades incluirán el desarrollo de campañas de reclutamiento en línea, la gestión de plataformas de redes sociales y la colaboración con equipos internos para entender las necesidades de cada rol.
Además, trabajarás en la creación de contenido atractivo que refleje la cultura y los valores de nuestra empresa, así como en la optimización de procesos de selección para asegurar una experiencia positiva para los candidatos.
Se requiere una persona creativa y con habilidades analíticas sólidas para medir el éxito de nuestras iniciativas de reclutamiento.
Experiencia previa en el sector de transporte o educación sería un plus.
Buscamos alguien que esté apasionado por el reclutamiento y que tenga un enfoque estratégico para atraer talentos excepcionales.
Si tienes un enfoque proactivo y te entusiasma la idea de contribuir a la construcción de una fuerza laboral talentosa, esta posición es para ti.
Únete a nosotros y ayuda a dar forma al futuro de Transporte Escolar y de Personal SA de CV.