Buscamos a nuestro Chief Marketing Officer altamente motivado y con visión estratégica, encargado de liderar y gestionar todos los ejes de Marketing de nuestras unidades de negocio. Esta posición es clave para garantizar el crecimiento sostenible, la rentabilidad y la alineación con los objetivos generales de la compañía.
Funciones clave Planear, dirigir y ejecutar las estrategias para cumplir las metas comerciales a través del seguimiento al posicionamiento de nuestras marcas.
Realizar el plan de marketing y responsabilizarse de su desarrollo. Definir objetivos, realizar la analítica y control, así como concretar la planificación presupuestaria más eficiente.
Coordinar la ejecución y la medición de las distintas acciones tanto en el entorno offline como online. Reunir, interpretar y presentar la información sobre la tasa de conversión de nuestras campañas. Análisis, performance de medios digitales.
Garantizar el cumplimiento de presupuesto y métricas establecidas al inicio de cada ciclo y año fiscal.
Trabajar de manera cercana al equipo de ventas B2C, con el fin de facilitar herramientas, materiales, organización de eventos que permitan alcanzar los objetivos impuestos y optimizar la experiencia del cliente.
Desarrollar e implementar la estrategia de branding: marca y posicionamiento y valores, imagen e identidad.
Negociar la contratación publicitaria en determinados espacios y medios de comunicación con el objetivo de eficacia para la promoción del producto. (Facebook, Google, LinkedIn, YouTube, Instagram, Twitter) monitoreando la generación de leads.
Liderar al equipo de Marketing; comunicar eficazmente, los objetivos diarios, semanales y mensuales a todo su equipo y realizar una propuesta de actuación concreta en cada caso para conseguirlos. Monitorear el desempeño de cada uno de los integrantes.
Gestión Operativa Implementar mejores prácticas y procesos para optimizar recursos.
Desarrollo de Negocios Establecer y mantener relaciones estratégicas con clientes, proveedores y otros socios clave.
Dirigir iniciativas de ventas y marketing para aumentar la participación de mercado.
Liderazgo y Gestión de Talento Dirigir para crear, gestionar y coachar equipos de alto desempeño.
Promover el desarrollo profesional de los equipos.
Innovación / Creatividad Describir soluciones imaginativas de problemas relacionados con el trabajo y con alternativas a sus soluciones, métodos y formas clásicas de resolución.
Experiencia 6 años en puestos directivos similares o consultoría como director de Marketing o CMO. Sólida comprensión de los métodos de investigación de mercado y análisis de datos y posicionamiento de marca. Experiencia en los enfoques de comercialización tradicionales, digitales y comprensión de las diferentes disciplinas de negocios (Finanzas, Producto, Operaciones, Growth).
Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, o áreas afines; MBA es preferible.
Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo.
Demostrada capacidad para desarrollar e implementar estrategias exitosas.
Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación.
Orientación a resultados y capacidad analítica.
Habilidades Visión estratégica y pensamiento crítico.
Habilidad para trabajar bajo presión y en entornos cambiantes.
Capacidad para inspirar y motivar equipos multidisciplinarios.
Compensación Paquete salarial competitivo.
Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua.
Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
Si estás interesado en formar parte de un equipo innovador y en crecimiento exponencial, envía tu CV ¡Esperamos conocerte!
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