Growth specialist
objetivo del puesto:
buscamos a una persona con mentalidad analítica y enfoque estratégico que pueda liderar iniciativas de crecimiento con impacto directo en adquisición, retención, engagement y monetización. Este rol se enfoca en entender a profundidad el comportamiento del usuario y proponer soluciones basadas en datos, experimentación y colaboración con equipos clave como producto, operaciones y data.
el objetivo es escalar el crecimiento del negocio a través de decisiones informadas, hipótesis bien planteadas y una ejecución impecable.
responsabilidades principales
* analizar datos cuantitativos y cualitativos para detectar oportunidades a lo largo del funnel (adquisición, activación, retención y monetización).
* proponer y ejecutar estrategias de crecimiento centradas en el usuario, como mejoras en el onboarding, programas de referidos, reactivación y fidelización.
* diseñar y coordinar experimentos a/b o pruebas estructuradas para validar hipótesis y escalar soluciones efectivas.
* traducir insights en acciones concretas que impacten métricas clave del negocio.
* trabajar en conjunto con producto, data, operaciones y customer experience para diseñar soluciones integrales y escalables.
* medir el impacto de cada iniciativa, comunicar hallazgos y promover una cultura de aprendizaje continuo.
kpis que impacta
* tasa de conversión por etapa del funnel.
* retención y engagement de usuarios activos.
* monetización por cohortes o segmento.
* resultados e insights derivados de experimentación.
* impacto en iniciativas de mejora interfuncionales.
perfil ideal
experiencia:
* 2 a 4 años en growth, estrategia, analytics o producto (no enfocado a marketing digital).
* experiencia en diseño y ejecución de pruebas, uso de datos para toma de decisiones y mejora continua de producto o experiencia de usuario.
habilidades técnicas:
* dominio de excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas) y familiaridad con herramientas de análisis de datos.
* deseable: conocimiento básico de sql o herramientas de visualización (ej. Looker, power bi).
habilidades blandas:
* pensamiento crítico y estructurado.
* enfoque en resolver problemas con base en datos.
* buena comunicación y habilidad para colaborar con áreas diversas.
* capacidad para traducir datos en propuestas claras y ejecutables.
decisiones clave del rol
* priorizar qué parte del funnel atacar primero y por qué.
* diseñar hipótesis con impacto claro en negocio.
* traducir hallazgos de datos en propuestas accionables.
* medir el impacto real de las estrategias ejecutadas.