¡únete a nuestro equipo disa como expendedor/a-vendedor/a! ¿te apasiona la atención al cliente y buscas una oportunidad para crecer en un grupo empresarial sólido? En este puesto, serás la primera imagen de nuestro negocio, brindando una atención excepcional a cada cliente. A través de nuestra etiqueta de servicio al cliente y técnicas de venta activa, contribuirás al éxito del negocio mientras ofreces una experiencia amigable y eficiente. Si disfrutas del trato con las personas, tienes actitud proactiva y te motiva alcanzar objetivos, te estamos buscando.
qué harás en tu día a día
* atención al cliente: serás la cara amable de la estación de servicio, identificando las necesidades de cada cliente y ofreciéndole la mejor experiencia.
* asesoramiento y promoción: darás a conocer los beneficios de nuestra tarjeta de fidelización, asegurándote de que cada cliente aproveche al máximo sus ventajas.
* venta activa: impulsarás la venta de productos, servicios y promociones, aportando valor y ayudando a los clientes a descubrir nuevas opciones.
* apertura y cierre: garantizarás que todo esté listo para el inicio y fin de la jornada, cumpliendo con los procedimientos establecidos.
* gestión de caja: te enseñaremos a realizar los cobros en efectivo y tarjeta con precisión y rapidez, asegurando una experiencia de pago fluida.
* reposición y etiquetado: mantendrás los productos bien organizados, reponiendo y etiquetando según los estándares de la empresa.
* mantenimiento y limpieza: cuidarás la imagen de la estación manteniendo, en tu turno, la tienda y la pista impecables para una experiencia agradable.
* seguridad ante todo: te formaremos en nuestros procedimientos y medidas de seguridad, para que los apliques rigurosamente, demostrando responsabilidad y disciplina en cada tarea de tu día a día en la estación.
qué te ofrecemos
* contrato fijo, discontinuo desde el 25/05/2026 hasta el 30/09/2026.
* jornada completa.
* turnos rotativos: alternarás entre turnos de mañana y tarde.
* días de descanso consecutivos.
* salario según convenio.
* oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional con formación continua.
requisitos: residencia en el municipio de camargo o zonas limítrofes.
requisitos valorables
* estudios primarios (egb-eso), bachillerato/cou, formación profesional grado superior/medio.
* formación complementaria en el área comercial y de ventas.
* formación básica en prevención de riesgos laborales y seguridad.
* conocimientos en materia de protección de datos.
las personas que concurran a nuestros procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
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