Resumen
globalpaq, empresa especializada en proporcionar servicios logísticos, está contratando ejecutivos de telemarketing (venta de servicios). Vacantes en distintas ubicaciones y horarios, con salario base y comisiones, prestaciones de ley y beneficios diversos. A continuación se presentan las responsabilidades, requisitos, horarios y ofertas de forma consolidada y estructurada.
ejecutivo telemarketing – descripción y actividad
asesorar telefónicamente a clientes, promover y vender servicios y/o productos, generar y mantener cartera de clientes, agendar citas para cierre de ventas y dar seguimiento para garantizar la satisfacción y la continuidad de la relación comercial. Trabajar desde oficina con enfoque en ventas y atención al cliente, cumpliendo metas y reportando resultados.
responsabilidades (ejemplos de funciones)
* contactar y asesorar a clientes por teléfono para venta de servicios.
* generar y mantener cartera de clientes; prospección de nuevos clientes.
* agendar citas para cierre de ventas y dar seguimiento a clientes.
* brindar información sobre productos, características y precios; recomendar la mejor solución para el cliente.
* alcanzar metas de venta y trabajar con herramientas de crm y office (word, excel, outlook).
* atención al cliente con trato amable, orientado a resultados y cumplimiento de políticas de la empresa.
requisitos (experiencia y perfil)
* edad y ubicación: variable, normalmente entre 20 y 35 años según vacante; ubicación cercana al lugar de trabajo.
* experiencia en telemarketing o ventas de servicios (1 año mínimo recomendado; comprobable según vacante).
* manejo de crm y paquetería office (word, excel, outlook).
* escolaridad: licenciatura en mercadotecnia, comunicación, administración o carrera afín, o equivalente según la vacante.
* buena capacidad de comunicación y negociación; disponibilidad para trabajar horarios establecidos (p. ej., lunes a viernes, con posibles fines de semana).
ofertas y condiciones (ejemplos de beneficios)
* sueldo base (rango variable) + comisiones por ventas.
* prestaciones de ley y vales de despensa, fondo de ahorro, seguro de vida o prestaciones superiores en algunas vacantes.
* contrato a tiempo completo o medio tiempo, según la vacante.
* capacitación remunerada y posibilidad de certificación ante autoridades competentes.
* plan de carrera y oportunidades de crecimiento.
horarios y ubicaciones (ejemplos de vacantes)
* atizapán de zaragoza (col. Margarita maza de juárez) – 9:00 a 19:00 / 9:00 a 14:00 (sábados según vacante).
* ciudad de méxico (varias zonas), iztapalapa, ecatepec, coacalco, cuajimalpa, etc.— horarios comunes: 9:00 a 18:00, 9:00 a 19:00, fines de semana según rol.
notas y consideraciones
las vacantes pueden incluir requisitos específicos por empresa, como experiencia en determinados giros (educativo, viajes, telemarketing de servicios, venta cruzada, etc.). Por favor, consulte la oferta individual para requisitos exactos y ubicación.
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