En *omem* valoramos profundamente la experiência de nuestro equipo desde su primer día. Buscamos un(a) *auxiliar de recursos humanos* altamente organizado y con excelente trato con el personal, así mismo será el primer punto de contacto para nuestros nuevos colaboradores. Trabajarás en estrecha colaboración con nuestra área de atracción de talento para garantizar un proceso de integración impecable y mantener la administración diaria del personal en perfecto orden.
*responsabilidades principales*:
- *onboarding*: brindar la inducción básica de primer día, presentando reglas y/o procedimientos, así como asegurar la capacitación inicial acorde al rol.
- *control de herramientas*: gestionar el inventario, entrega y registro del stock de equipos o uniformes a entregar, según aplique al rol.
- *control de asistencias e incidencias*: alimentar diariamente el control de incidencias (faltas, vacaciones, incapacidades) para la correcta elaboración de la nómina.
- *atención al personal*: resolver dudas operativas de los colaboradores, temas de nómina y apoyo administrativo general al departamento.
*el perfil ideal*:
- *formación*: pasante o recién egresado(a) de licenciatura en administración, psicología organizacional, recursos humanos o carrera afín.
- *experiência*: mínimo 6 meses a 1 año en funciones administrativas de rh, control de incidencias o atención a personal.
- *conocimientos técnicos*: manejo de paquetería office (excel en nível intermedio para control de bases de datos).
- *competencias clave*: alto sentido del orden y atención al detalle, vocación de servicio, empatía, proactividad y excelente comunicación interpersonal.
Sueldo: a partir de $11,552.00 al mes
pregunta(s) de postulación:
- ¿resides en silao, guanajuato y/o tienes facilidad para desplazarte a dicha localidad?
Lugar de trabajo: empleo presencial