Requisitos
* formación:
licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín.
* experiencia mínima:
2–3 años en el área de recursos humanos, preferentemente en
empresas del sector construcción u obra pública
.
conocimientos indispensables:
* legislación laboral mexicana y lft.
* procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
* control de asistencia, incidencias, altas y bajas ante el imss.
* elaboración y control de expedientes laborales.
* coordinación con residentes de obra y contratistas.
* conocimiento de procesos de
licitaciones públicas
y
documentación de obra pública
(deseable).
* manejo de herramientas:
paquetería office, plataformas imss, idse, sua y excel avanzado.
* ubicación:
ciudad de méxico (disponibilidad para visitas a obra).
habilidades y competencias
* organización y atención al detalle.
* comunicación efectiva con personal de campo y administrativo.
* trabajo bajo presión y cumplimiento de plazos.
* ética profesional y discreción en el manejo de información.
* orientación a resultados y resolución de conflictos.
ofrecemos
* sueldo competitivo acorde con experiencia.
* prestaciones de ley (y superiores según desempeño).
* oportunidad de crecimiento dentro del área de obra pública.