1. Objetivo del puesto garantizar el transporte seguro, puntual y eficiente de personal directivo, clientes y/o productos de la empresa, asegurando el cumplimiento de las políticas de tránsito, seguridad y servicio establecidas por la organización. 2. Funciones principales conducir el vehículo asignado para el traslado de directivos o personal autorizado. Brindar apoyo en el transporte de productos de la empresa cuando se requiera. Mantener el vehículo en óptimas condiciones: limpieza, gasolina y revisiones preventivas. Planear rutas seguras y eficientes en tultitlán, ciudad de méxico y área metropolitana. Cumplir en todo momento con normas de tránsito y reglamentos viales. Apoyar en actividades logísticas (entrega de documentación, traslado de materiales). Garantizar la confidencialidad, seguridad y discreción en cada traslado. Reportar oportunamente cualquier anomalía o incidente con el vehículo. 3. Perfil del puesto formación académica: secundaria concluida (deseable bachillerato). Cursos o certificaciones en manejo defensivo y seguridad vial. experiencia: mínimo 3 años como chofer particular o chofer ejecutivo. Deseable experiencia en empresas de logística, transporte o comercialización. Conocimiento de rutas en cdmx y estado de méxico. competencias técnicas: licencia de conducir vigente tipo a o equivalente. Manejo de vehículos automáticos y estándar. Conocimientos básicos en mecánica preventiva. Uso de gps y aplicaciones de movilidad. competencias conductuales: puntualidad y responsabilidad. Discreción y confidencialidad. Trato cordial y orientación al servicio. Capacidad de reacción y resolución de imprevistos. Organización y planeación de rutas. 4. Condiciones de trabajo horario: lunes a viernes, de 8:00 a 18:00 hrs (con disponibilidad y flexibilidad según requerimientos). Lugar: tultitlán, estado de méxico, ciudad de méxico y ocasionalmente foráneos. Prestaciones: de ley y adicionales conforme a políticas de la empresa. Herramientas: vehículo asignado, teléfono móvil y gastos de viaje autorizados. 5. Indicadores de desempeño (kpis) 0 accidentes o incidentes atribuibles al chofer. Cumplimiento del 100% en puntualidad de traslados. Nivel de satisfacción del usuario/directivo ≥ 90%. Vehículo en óptimas condiciones (mantenimientos preventivos al día). Esta vacante viene de la bolsa de empleo talenteca.com: