*analista de recursos humanos*
actividades:
atracción del personal operativo y administrativo ubicado en planta de acuerdo al book de gente y gestión alineado a los programas de desarrollo
velar por la legalidad laboral y contratos colectivos de trabajo aplicables en la empresa manteniendo el resguardo de las instalaciones.
*requisitos*:
- escolaridad: lic. Administración de empresas o psicología industrial
- experiência: servicio al cliente / rrhh 2 año
funciones:
- realizar reportes a jefe inmediato para que tenga visibilidad y control de cada uno de los procesos a entregar.
- procesos de reclutamiento y selección, personal operativo y administrativo.
- ejecutar las diversas campañas de la compañía.
- velar por el cumplimiento del cct, rit, lft y acuerdos sindicales por medio de minutas sindicales.
- ejecutar los procesos de servicio de gente y gestión: transportes, tienda, casa hotel, paquetería e instalaciones.
- realizar los procesos de atención a personal operativo y administrativo en fábrica, como asignación de lockers, credenciales, huellas en biométrico, administración de transporte a fin de garantizar un buen servicio y atención a nuestros colaboradores.
- dar acompañamiento y apoyo con el cumplimiento del plan anual de comunicación así como la administración de los medios de comunicación interna tales como tableros, correo, televisores, diálogos, con el fin de asegurar que los colaboradores estén al tanto de los eventos en la compañía.
te ofrecemos - sueldo fijo.
- prestaciones de ley y superiores.
- trabajo estable.
indispensable radicar en nopalucan de la granja, rafael lara grajales o a los alrededores.
interesados compartir c.v. para ser considerados.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $8,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
pregunta(s) de postulación:
- ¿cuánto tiempo de experiência tiene como analista de recursos humanos?
educación:
- licenciatura terminada (deseable)