1.- principales responsabilidades del puesto:
* impulsar la transformación tecnológica del negocio mediante el diseño, estrategia e implementación de una arquitectura y desarrollo en materia de tecnologias de la información empresarial robusta, escalable e innovadora, que habilite el crecimiento sostenible, la eficiencia operativa a traves de soluciones tecnológicas automatizadas para que se conviertan en un diferenciador competitivo que oriente a la organización hacia la industria del futuro.
* definir e implementar la arquitectura tecnológica estratégica de la organización, alineada con los objetivos del negocio y las necesidades específicas de las divisiones de manufactura, asegurando la escalabilidad, interoperabilidad y sustentabilidad de las soluciones.
* dirigir el diseño, desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas innovadoras, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad, tiempos de entrega y costos, así como su integración efectiva con los procesos del negocio.
* gestionar la relación con stakeholders clave internos y externos, incluyendo áreas funcionales, proveedores tecnológicos y socios estratégicos, para asegurar una alineación efectiva y la maximización del valor entregado por las iniciativas tecnológicas.
* promover la adopción de metodologías ágiles y prácticas de mejora continua dentro de las células, para fortalecer la autonomía y responsabilidad sobre los resultados.
2.- nivel educativo:
* licenciatura o ingenierías en sistemas, tecnologías de la información, contaduría, administración, ciencias computacionales o afín.
3.- experiencia:
* 10 años o más. Análisis, diseño y desarrollo de soluciones tecnológicas.
* 10 años o más. Implementación y diseño de arquitecturas tecnológicas escalables y operación de soluciones erp - sap (ecc y s4) en los módulos de backoffice.
* 7 años. Ejecución y coordinación de proyectos de transformación digital.
* 7 años. Experiencia en liderazgo de proyectos estratégicos de transformación digital y modernización tecnológica.
4.- conocimientos mandatorios:
* metodologías de desarrollo acelerado de software.
* integración y arquitectura de soluciones cloud, híbridas y on-site.
* sap módulos backoffice (hcm, ssff, fi-co) sap ecc y s4/hana.
* análisis y diseño de procesos.
* administración de proyectos.
5.otros requisitos
* inglés intermedio - avanzado (conversacional)
"los procesos de selección son totalmente gratuitos en grupo pisa. Por favor reporta cualquier solicitud extraña en el proceso para ingresar a grupo pisa en
en grupo pisa está prohibida la violencia y cualquier forma de discriminación que anule o menoscabe los derechos humanos, promovemos la igualdad real de oportunidades, la inclusión y la diversidad.
recuerda que tus datos personales sensibles serán tratados conforme a los términos y condiciones del aviso de privacidad que se encuentra en la página en el apartado legal"