Del puesto
estamos buscando a un líder estratégico para liderar la ejecución de planes que impulsen el desempeño del negocio.
el objetivo principal es diseñar e implementar la estrategia operativa para mejorar el rendimiento del negocio.
además, se requiere asegurar la correcta ejecución de procesos y estándares en piso de venta, supervisar, desarrollar y motivar al equipo de liderazgo, impulsar iniciativas que mejoren la experiencia del cliente y la eficiencia operativa.
la persona elegida también administrará indicadores clave del negocio: ventas, p&l, forecast, productividad, coordinarse con áreas corporativas para implementar proyectos estratégicos, gestionar equipos multifuncionales y a distancia, promover el desarrollo del talento y planes de sucesión y asegurar el cumplimiento normativo, ético y laboral.
el candidato ideal tendrá licenciatura terminada, inglés intermedio-avanzado, +5 años de experiencia en operación retail, experiencia liderando equipos de liderazgo, pensamiento estratégico y enfoque en mejora continua, capacidad para tomar decisiones basadas en datos, habilidades de negociación, influencia y liderazgo, perfil digital, afinidad por herramientas tecnológicas, alta curiosidad y agilidad para aprender.