Descripción del puesto: especialista en nómina
detalles del trabajo:
responsabilidades principales:
* cálculo y emisión de nóminas, incluyendo timbrado.
* altas, bajas y modificaciones de empleados en sistemas de nómina.
* administración de incidencias laborales y validación de reportes de asistencia.
* generación de informes y apoyo en auditorías.
* atención a empleados sobre cuestiones relacionadas con su nómina.
requisitos para el cargo:
habilidades y calificaciones requeridas:
* experiencia mínima de 2 años en procesos de nómina (semanal y quincenal).
* conocimiento profundo de lft, imss, infonavit, isr y demás obligaciones patronales.
* manejo eficaz de incidentes: faltas, retardos, vacaciones, incapacidades, etc.
* domino de sistemas de nómina (ej. Noi, sua, idse, etc.).
* excel intermedio-avanzado.
* disponibilidad para trabajar en un entorno laboral establecido.
beneficios del cargo:
características del puesto:
este es un puesto que requiere dedicación y responsabilidad.
se trata de una oportunidad excelente para alguien interesado en desarrollar habilidades técnicas y gestionar recursos humanos.