Buscamos a un gerente de desarrollo organizacional.
* licenciatura en psicología, relaciones industriales o administración.
* experiencia en clima laboral, ley federal del trabajo y relaciones laborales.
responsabilidades:
1. visitar sucursales nacionales para evaluar el clima laboral.
2. entrevistar personal de sucursales y analizar la información recopilada.
3. desarrollar diagnósticos del clima laboral por sucursal y estrategias para mejorarlos.
4. generar sesiones de seguimiento y desarrollar una cultura de 'el mejor lugar para trabajar'.
beneficios incluyen prestaciones de ley, vales de despensa, caja de ahorro, 17 días de aguinaldo y sueldo con base a experiencia.