Job description
colaborando en desafíos de innovación, interactuando con líderes de la industria, asistiendo a eventos de redes multifuncionales y siendo voluntario para actividades de servicio comunitario.
En sitio: esta posición requiere asistir presencial en sitio.
Responsabilidades:
colaborar en el desarrollo de contenido, videos y mensajes clave para campañas de comunicación.
Desarrollar materiales como presentaciones y comunicados.
Apoyar en la organización y ejecución de visitas ejecutivas y eventos corporativos.
Implementar proyectos de innovación.
Desarrollar iniciativas de clima laboral.
Hacer seguimiento a las solicitudes de diseño y apoyar en su elaboración.
Generar y organizar contenido para canales internos de comunicación.
Monitorear el funcionamiento de los canales (pantallas y niveles de volumen), y tableros.
Requisitos:
ser un estudiante activo de formación académica superior (semestre o cuatrimestre), con graduación prevista para verano 2026 o posterior.
Contar con nivel intermedio de inglés.
Contar con seguro facultativo vigente.
Carrera: licenciatura en comunicación, mercadotecnia o afín.
Experiencia deseable: suite de adobe, edición de video, fotografía, office.
Gm no proporciona soporte ni patrocinio para trámites de documentos legales con fines de inmigración. Si requieres apoyo en trámites migratorios ahora o en el futuro, abstente de aplicar a esta vacante.
Si requieres algún ajuste razonable para continuar con tu proceso de selección, informa a tu reclutador.
Recuerda adjuntar tu cv al postularte.
La diversidad y la inclusión son nuestras fortalezas. Respetamos y valoramos lo que cada individuo aporta a nuestro equipo, incluyendo procedencia, educación, sexo, raza, grupo étnico, orientación sexual, expresión y/o identidad de género, religión, edad, generación y discapacidad. Creemos que nuestra capacidad para satisfacer las necesidades de una base de clientes cada vez más diversa y global está estrechamente vinculada a la diversidad e inclusión que promovemos en general motors.
About gm
nuestra visión es un mundo con cero choques, cero emisiones y cero congestión, y asumimos la responsabilidad de liderar el cambio que hará nuestro mundo mejor, más seguro y más justo para todos.
Why join us
creemos que todos debemos tomar decisiones diarias — individual y colectivamente — para impulsar cambios significativos a través de nuestras palabras, acciones y cultura. Queremos que cada empleado sienta que pertenece a un solo equipo de general motors.
Non-discrimination and equal employment opportunities
general motors está comprometido a ser un lugar de trabajo libre de discriminación ilegal y que fomente la inclusión y pertenencia. Creemos que un ambiente inclusivo permite a nuestros empleados prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes.
Animamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades y requisitos clave de cada puesto y postularse a aquellos que coincidan con sus habilidades y capacidades. Los postulantes en proceso de selección pueden ser requeridos, donde corresponda, a completar evaluaciones relacionadas con el rol y/o una revisión previa al empleo. Para más información, visita how we hire.
Accommodations
general motors ofrece oportunidades a todos los buscadores de empleo, incluyendo personas con discapacidades. Si necesitas una adaptación razonable para tu búsqueda de empleo o aplicación, envíanos un email o llámanos al 800-865-7580. Incluye en tu mensaje una descripción de la adaptación solicitada, el título del puesto y el número de requisición.
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