Coordinador/a comercial - empresa comercializadora de productos para el aguaesta empresa comercializadora en productos para el agua a nivel nacional está en búsqueda de un gerente comercial para su equipo de ventas.requisitos:licenciatura terminada3 años de experiencia en supervisión de equipos de ventasmanejo de gruposmanejo de automóvil estándarresponsabilidades:planificación de ventas (mensuales y anuales)seguimiento a kpis mensuales de sus colaboradoresapoyo en cierres de ventaspresentación de resultadosparticipación en la creación de indicadores de la empresaofrecemos:capacitación en el girohorario lunes a viernes de 9 a 6, sábados de 9 a 2sueldo mensual de $18,000 + bonos y comisiones (promedio de 15,000 pesos mensuales)reparto de utilidadesprestaciones de leycoordinador comercial - aspiriaaspiria es una institución financiera digital que ayuda a incrementar el acceso a capital a los negocios de méxico a través de su plataforma en línea.buscamos a alguien que se encargue de la prospección y seguimiento de nuevos representantes y de la implementación de soluciones creativas para las necesidades de sus clientes.su misión es informar los productos a proveedore...desarrolla tus habilidades y adquiere mayor potencial:promoción y prospección de representantes en el sector pyme.seguimiento a clientes captados por los representantes.capacitaciones sobre productos a los representantes.administración y seguimiento de comisiones generadas por los representantes.proveer servicio al cliente con los brokers.perfil buscado:licenciatura terminada.1 a 2 años de experiencia como ejecutivo de ventas y/o servicio al cliente.habilidades de negociación efectiva.conocimiento en sector financiero y/o servicios digitales.experiencia en generación de relaciones comerciales exitosas.en aspiria valoramos tu gran talento.líder de ventas internacionales y expos - 2p capital humanoempresa manufacturera y comercializadora a nivel eua y latam busca tu talento para liderar las ventas internacionales y expos.el perfil que buscamos:experiencia en coordinar expos y ferias internacionales.indispensable tener visa vigente y disponibilidad para viajar al extranjero.inglés conversacional fluido.experiencia en ventas o proyectos internacionales.ofrecemos:sueldo mensual bruto de $50,000 a $55,000.bono anual.100% cotización ante imss.4% de fondo de ahorro.sgmm para ti y tu familia.$1,300 en vales de despensa.comedor subsidiado.horario laboral de lunes a viernes.coordinador comercial - grupo campsagrupo campsa, inmobiliaria innovadora en guadalajara, busca un coordinador comercial para superar metas de ventas y liderar a su equipo de asesores.responsabilidades:supervisar y analizar los kpi del equipo de ventas.apoyar en el cierre de ventas y negociaciones clave.diseñar estrategias comerciales mensuales para incrementar las ventas.motivar y liderar a los asesores comerciales.requisitos:experiencia mínima de 2-3 años en ventas inmobiliarias o áreas relacionadas.manejo de crm y herramientas de análisis de ventas.habilidades de comunicación, liderazgo y negociación.licenciatura en administración, mercadotecnia o afines (deseable).ofrecemos:sueldo base de $7,000 mensuales.esquema de comisiones de 8% del total del grupo.oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.tipo de puesto: tiempo completo.horarios flexibles, teléfono de la empresa.bono mensual.coordinador comercialrequisitos:escolaridad: educación media superior.atención a clientes.habilidad de comunicación.trabajo bajo objetivos e indicadores.conocimiento del sector/zona.manejo de office.trabajo en equipo.prospección y rentabilidad del servicio a ofrecer.desarrollo e implementación de estrategias comerciales.elaboración de presupuesto.alto nivel de respuesta a las necesidades del cliente.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: $* - $* al mes.beneficios:vales de despensa.tipo de jornada: turno de 8 horas.escolaridad: bachillerato terminado (deseable).experiencia: ventas: 1 año (deseable).lugar de trabajo: empleo presencial.coordinador comercial - empresa de refacciones automotricesempresa mexicana dedicada al comercio al por menor de partes y refacciones nuevas para automóviles, camionetas y camiones busca un coordinador comercial.objetivo de su puesto:crear estrategias que impulsan las oportunidades de ventas, expandiendo su presencia en el mercado y maximizando los ingresos de la compañía.requisitos:lic.en administración de empresas o lic. en mercadotecnia.experiencia en área de ventas mínimo de 5 años comprobables.experiencia en el giro del tracto camión y automotriz.certificaciones en gestión de ventas.conocimientos en negociación y técnicas de ventas.certificación o curso de liderazgo.capacitación al personal.experiencia:desarrollo de estrategia de ventas.liderazgo y gestión del área de ventas para cumplir con objetivos.presentación de productos de manera efectiva.habilidades de ventas.capacitaciones en las áreas de venta.resolución de problemas.ventas a clientes locales y foráneos.coordinación del equipo de ventas.estadístico en el área de ventas.habilidades requeridas:atención a clientes.facilidad de palabra.comunicación asertiva.negociación.empatía.orientación a resultados.adaptabilidad.perseverancia.liderazgo.impulsar la fuerza de ventas.valores:autonomía.responsabilidad.honestidad.ofrecemos:prestaciones de ley, vales de despensa, pago semanal, horario de lunes a viernes, descansando sábados y domingos.desde el sexto mes prestaciones superiores: día de cumpleaños, apoyo para becas de estudio.oportunidad de desarrollo en una empresa estable.tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.sueldo: $* - $* al mes.beneficios:apoyo para estudios.opción a contrato indefinido.vales de despensa.preguntas de postulación:¿en que zona vives?Escolaridad: licenciatura terminada (deseable).lugar de trabajo: empleo presencial.gerente comercial - área inmobiliariabuscamos gerente comercial para la área inmobiliaria.responsabilidades:responsable de las estrategias comerciales existentes, implementación y creación de nuevas.contacto directo con arrendatarios o socios comerciales.estipulación de precios según mercado.administración de airbnb.responsable de contratos y renovaciones.coordinar equipo de trabajo para adquisición de nuevos inmuebles.requisitos:experiencia mínima 5 años en coordinación o gerencia en área inmobiliaria.lic.in administración, comercio o afín.excelente manejo de excel.oferta:sueldo aproximado $35,000 según experiencia.horario lunes a viernes 8:30 a 18:00.prestaciones superiores.15 días de vacaciones.30 días de aguinaldo.35% prima vacacional.seguro de vida.sgmm.tipo de puesto: tiempo completo.salario: $* - $* al mes.beneficios:seguro de gastos médicos.seguro de vida.vacaciones superiores a las de ley.horario:turno de 8 horas.experiencia: ventas: 1 año (deseable).coordinador comercial - sector inmobiliariocoordinador comercial con responsabilidades específicas de coordinación y formación del equipo comercial vespertino.funciones principales:coordinar y formar al equipo comercial vespertino (4 a 5 personas).supervisar y capacitar al personal para asegurar un servicio excepcional.mantener el módulo en el centro comercial operando de forma óptima.monitorear el desempeño del equipo y apoyar en el alcance de objetivos.requisitos:experiencia de al menos 1 año en el sector inmobiliario, preferentemente en crédito hipotecario.3 años de experiencia coordinando equipos comerciales.3 años de experiencia en servicio al cliente.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo: $* - $* al mes.tipo de jornada:incluye fines de semana.todos los fines de semana.turno mixto.turno vespertino.escolaridad: bachillerato terminado (deseable).experiencia:ventas: 3 años (obligatorio).coordinando equipos comerciales: 1 año (obligatorio).lugar de trabajo: empleo presencial.fecha de inicio prevista: 08/11/2024.coordinador comercial - krediyakrediya trabaja para impulsar la inclusión financiera en latinoamérica, acercando soluciones tecnológicas que permitan a más personas acceder a oportunidades de crédito de forma ágil, segura y transparente.buscamos un coordinador comercial para liderar la gestión comercial en la región de jalisco, fortaleciendo el relacionamiento con aliados estratégicos y asegurando el cumplimiento de los objetivos de crecimiento y ventas.responsabilidades:desarrollar y mantener relaciones comerciales con clientes, aliados y socios estratégicos.gestionar el proceso comercial desde la prospección hasta el cierre.identificar oportunidades de crecimiento y diseñar estrategias para aumentar la cobertura y penetración en la zona.acompañar y dar seguimiento al desempeño de los puntos comerciales.representar la marca en eventos locales y actividades comerciales de la región.requisitos:formación académica: bachiller, técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas o comerciales.experiencia: de 1 a 2 años en posiciones comerciales o de ventas, preferiblemente en campo.ubicación: residencia en ensenada o mexicali (baja california).disponibilidad: para desplazarse dentro de la región.conocimientos técnicos:manejo de herramientas de office (excel, powerpoint, word).conocimiento en técnicas de ventas y atención al cliente.habilidades:orientación al cliente y gusto por las ventas.tolerancia a la frustración y adaptabilidad.facilidad de palabra y comunicación asertiva.trabajo en equipo y enfoque en resultados.capacidad para gestionar relaciones comerciales de largo plazo.beneficios:prestaciones de ley.vales de despensa: 8% del salario bruto (con tope legal).viáticos cubiertos según desplazamientos regionales.esquema de comisiones por cumplimiento de objetivos.#j-*-ljbffr