Desarrolla estrategias de marca
* determina y comunica objetivos de ventas.
* elabora planes estratégicos para la marca.
* gestiona inventarios efectivamente.
* analiza el mercado con precisión.
atribuciones:
* elabora planes de capacitación para su equipo gerencial y asesores comerciales.
* monitorea tiempos de entrega de productos a clientes.
* captura oportunidades de crecimiento en el mercado.
requisitos básicos:
* mínima experiencia de 3 años como gerente de marca o similar.
* manejo eficaz de equipos humanos.
* habilidad para brindar atención al cliente.
* título universitario obtenido.
* disponibilidad para desplazamientos.
* habilidad en excel intermedia.