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descripción
descripción: supervisar los niveles de atencion y servicio brindados en la oficina,participando en la atencion personalizada a clientes, de acuerdo al plan de trabajo del gerente de la os, con el fin de monitorear resultados (cartera, clientes, recuperacion).
departamento
os merida (12000704)
igualdad de oportunidades
en los procesos de atracción de talento de gentera y sus empresas otorgamos las mismas oportunidades a las personas candidatas, valoramos sus competencias profesionales, capacidades y habilidades independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión, situación económica o cualquier otra condición.
en gentera y sus empresas no solicitamos certificados médicos de no embarazo o virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisito para ingreso.
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