La atracción de talento es fundamental para el crecimiento y la innovación en cualquier empresa.
descripción del cargo
buscamos a un profesional con visión estratégica y habilidades humanas para desarrollar una estrategia de atracción de talento efectiva.
responsabilidades clave
* publishar vacantes en diversas plataformas y redes sociales.
* realizar entrevistas y filtros para identificar a los mejores perfiles.
* coordinar procesos de selección con líderes y áreas operativas.
también se busca alguien que tenga:
* pasión por el reclutamiento y el trato con las personas.
* organización, iniciativa y pensamiento estratégico.
* buen manejo de redes sociales, canva y edición básica de contenido.
* gusto por trabajar en campo y visitar sucursales.
beneficios
* sueldo competitivo y estabilidad laboral.
* prendencias de ley y superiores incluyendo fondo de ahorro, vales de despensa, médico en línea y premios por puntualidad y asistencia.
* uniforme sin costo y descuento en tiendas.
* buen ambiente de trabajo y oportunidades reales de crecimiento.