**Coordinador de Administración y Finanzas (Constructora)**
**Sexo**:
Indistinto
**Edad**:
35 a 50 años
**Escolaridad**:
Lic. en administración.
Lic. en finanzas.
Lic. en contabilidad.
**Tiempo de experiência**:
8 años
**Conocimientos**:
ž Administración.
ž Contabilidad.
ž Análisis de información financiera.
ž Fiscal.
ž Recursos humanos.
ž Marco jurídico del giro.
**Actividades fundamentales**:
- žEstar al pendiente de las estimaciones y la facturación con el área técnica, para que esto se realice a tiempo y se pueda cobrar en tiempo y forma.
- ž Estar al pendiente de la facturación, y el status de la cobranza de cada factura.
- žSupervisar la labor de cobranza que se realiza, cuidando que no existan cuentas vencidas.
- žApoyar con labores de negociación cuando se generen cuentas vencidas.
- Coordinar la elaboración de estados financieros.
- žEstar al pendiente de todo lo necesario para que los estados financieros se generen a tiempo.
- žAnalizar estados financieros.
- žGenerar propuestas que generen beneficio financiero (fiscal, descuentos, mayor flujo de efectivo, entre otros).
- žPresentar propuestas a la dirección.
- žCoordinar con el Contador para que se entregue la contabilidad al despacho externo.
- žEstar al pendiente de la fecha de cierre y apoyar al equipo en lo necesario para que el cierre se realice a tiempo.
- žRevisar cada mes las cuotas del imss y los importes de los impuestos a pagar y determinar estrategias para reducirlos.
- žCoordinar el pago de impuestos cada mes.
- žRevisar resultados de inventarios con el Líder de almacén.
- žRevisar movimientos de inventarios.
- žRevisar documentación completa sobre inventarios en obras.
- žRevisar plan de capacitación, identificar a los Colaboradores que no han tomado las capacitaciones correspondientes según el plan.
- žCoordinarse con los otros departamentos para mandar a capacitación a los Colaboradores que lo necesiten.
- žRevisar con los Coordinadores de área, el resultado del aprovechamiento de la capacitación.
- žIdentificar nuevas necesidades de capacitación.
- Coordinar la inducción del personal de nuevo ingreso.
- Asegurar que todos los Colaboradores cuentan con expediente completo (incluyendo plan de inducción y hoja de implantación de políticas, puesto y procesos).
- ž Revisar ingresos, egresos, movimientos ante el seguro con Contabilidad.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $18,000.00 - $25,000.00 al mes
Ventajas:
- Uniformes gratuitos
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial