Perfil del puesto
en un ambiente donde se fomenta el crecimiento y la satisfacción laboral, nos enfocamos en identificar a líderes con visión que puedan impulsar nuestra misión.
su responsabilidad principal es asignar objetivos de venta y brindar asesoría dinámica al equipo para lograr los resultados esperados. A su vez, monitorea las ventas y brinda retroalimentación para mejorar los desempeños individuales.
visita periódicamente el mercado para evaluar la ejecución de nuestras estrategias y brinda apoyo directo en la gestión de conflictos y negociaciones con nuestros clientes.
lidera equipos de alto rendimiento y desarrolla habilidades funcionales en su personal para asegurar niveles óptimos de satisfección de nuestros clientes.
requisitos
* nivel universitario o superior en administración de empresas, marketing o similar.
* experiencia mínima de 3 años como líder comercial.
* habilidades excepcionales de liderazgo y comunicación.
beneficios
contaremos con una selección de proveedores de talento emergente que ofrezca incentivos competitivos incluyendo salarios accesibles, beneficios para planificación familiar y excelente compensación para tiempo extra trabajado.
acerca de nosotros
somos una organización comprometida con ofrecer productos innovadores y entregar experiencias únicas a nuestros clientes. Buscamos personas ambiciosas que estén dispuestas a aprender y crecer con nosotros.
cómo aplicar
por favor envíe su solicitud con su currículum vitae actualizado y carta de presentación. Esperamos recibir su respuesta lo antes posible.